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Ein führendes Technologieunternehmen in Renningen sucht einen Promotionskandidaten zur Entwicklung und Optimierung eines kognitiven Sensornetzwerks in der Halbleiterfertigung. Der ideale Bewerber hat einen sehr guten Hochschulabschluss in einem relevanten technischen Bereich und fundierte Kenntnisse in Signalverarbeitung und komplexer Softwareentwicklung. Flexibilität und Interesse an experimenteller Forschung sind ebenfalls erforderlich.
Unternehmensbeschreibung
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
Die Robert Bosch GmbH freut sich auf deine Bewerbung!
StellenbeschreibungZiel der Promotion ist der Aufbau und die Optimierung eines kognitiven Sensornetzwerks für einen mechanischen Bearbeitungsprozess in der Halbleiterfertigung. Dieses Netzwerk besteht aus verschiedenen Sensorarten, -positionen und -typen, die den Anforderungen einer realen Produktionsumgebung entsprechen. Im Rahmen der Sensorfusion soll das Netzwerk Störgrößen wie Signaldrift erkennen. Ähnlich wie in biologischen Systemen soll ein zentrales Bewusstsein („sensorischer Cortex“) der Sensoren durch ein lernendes System entwickelt werden. Dieser Ansatz ermöglicht die Nutzung wichtiger Funktionalitäten im Bereich der Zuverlässigkeit (Selbstheilung bzw. Reparieren, automatische Kalibrierung bzw. Einlernen und Optimierung) des Netzwerks, die weit über eine Einzel-Sensorbetrachtung hinausgehen.
https://www.bosch-ai.com
www.bosch.com/research
Die finale Vergabe des Promotionsthemas obliegt deiner Hochschule als zentrale Anlaufstelle für deine Promotion.
Beginn: nach Absprache
Bitte reiche alle relevanten Unterlagen ein (inkl. Lebenslauf, Zeugnisse).
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Sarah Schneck (Personalabteilung)
+49(9352)18-8527
Du hast fachliche Fragen zum Job?
Sebastian Becker (Fachabteilung)
+49(711)811-54463
Nicolai Neubacher (Fachabteilung)
+49(711)811-7805