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Projektreferent (m/w/d) - Zielgruppenmanagement mit Schwerpunkt Junger Markt

TN Germany

Stuttgart

Hybrid

EUR 40.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 21 Tagen

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Zusammenfassung

Eine etablierte Landesbank sucht einen engagierten Projektreferenten für das Zielgruppenmanagement mit Fokus auf den Jungen Markt. In dieser spannenden Rolle übernehmen Sie eigenverantwortlich die Planung und Umsetzung von Projekten, die die Kundenbindung und -entwicklung fördern. Sie arbeiten eng mit Experten zusammen und gestalten innovative Vertriebsmaßnahmen, um die Bedürfnisse junger Kunden zu adressieren. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das Ihre berufliche Entwicklung fördert. Wenn Sie eine Leidenschaft für Kundenorientierung und strategische Planung haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flexibles Arbeiten
Sabbatical
Kinderbetreuung
Jobrad
Gesundheitsmanagement
Lunchangebote
Betriebliche Altersvorsorge
Karriereförderung
Sportangebot
Social Events

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
  • Fundierte Berufserfahrung mit ausgeprägter Kunden- und Vertriebsorientierung.

Aufgaben

  • Eigenständige Planung und Analyse von Projekten im Jungen Markt.
  • Initiierung von Vertriebsunterstützungsmaßnahmen wie Kampagnen und Veranstaltungen.

Kenntnisse

Kundenorientierung
Vertriebsorientierung
Kommunikationsstärke
Analytisches Denken
Sorgfalt

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaftliches Studium
(Bank-)Fachwirt

Jobbeschreibung

Projektreferent (m/w/d) - Zielgruppenmanagement mit Schwerpunkt Junger Markt, Stuttgart
Projektreferent (m/w/d) - Zielgruppenmanagement mit Schwerpunkt Junger Markt

Sie möchten Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen in einer der größten Banken Deutschlands zielgerichtet weiterentwickeln? Dann sind Sie bei der LBBW genau richtig. Leistungsfähige und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser zentraler Erfolgsfaktor. Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein schaffen wir nachhaltig Wert für unsere Kundinnen und Kunden.

Aufgaben:
  1. Eigenständige Aufgabenübernahme in der Konzeptionsphase von Planung bis Sicherung der Erfüllung einer strategischen Zielausrichtung und Weiterentwicklungen des Jungen Markts
  2. Marktüberwachung und themenbezogene Steuerung
  3. Verantwortung für eigenständige und effiziente Planung, Analyse, Strukturierung und Ausarbeitung von Themenstellungen, Projekten und Ad-hoc-Anfragen gemäß Nachwuchskundenkonzept
  4. Schnittstellenbildung im Jungen Markt innerhalb des Bereichs und des Vorstandsressorts
  5. Enge Zusammenarbeit mit Experten (m/w/d) bei strategischen Fragestellungen und operativen Durchführungen
  6. Initiierung von Maßnahmen zur Vertriebsunterstützung, z.B. in Form von Kampagnen, Veranstaltungen, Vertriebsaktivitäten, einschließlich Vertriebscoaching
  7. Unterstützung bei der Durchführung von Maßnahmen zur finanziellen Bildung
  8. Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation/Weiterbildung, z.B. zum (Bank-)Fachwirt (m/w/d)
  9. Fundierte Berufserfahrung mit ausgeprägter Kunden-, Vertriebs- und Serviceorientierung
  10. Hohes Maß an Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
  11. Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise bei komplexen und neuen Sachverhalten
  12. Überzeugungskraft und ausgeprägte Kommunikationsstärke
  13. Fließende Deutschkenntnisse
  14. Analytisches, vernetztes und bereichsübergreifendes Denkvermögen
  15. Vertiefte Kenntnisse und Interesse an der Zielgruppe Nachwuchskunden und künftigen Entwicklungen
Unsere Vorteile:
  • Flexibles Arbeiten: Unser Gleitzeitmodell in Verbindung mit mobilen und remote Work-Optionen sorgt für eine optimale Work-Life-Balance.
  • Sabbatical: Das FlexiWert-Konto ermöglicht ein Sabbatical oder ruhestandsnahe Freistellungen.
  • Kinderbetreuung: Kita-Plätze an verschiedenen Standorten erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
  • Jobrad: Wir bieten ein JobRad-Leasing-Programm für umweltfreundliche Mobilität.
  • Gesundheitsmanagement: Unser betriebsärztlicher Dienst sorgt für Ihr Wohlbefinden mit Gesundheitschecks und Impfberatungen.
  • Lunchangebote: Günstige und leckere Essensangebote in Kantinen oder durch Essensmarken.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Unser LBBW VorsorgeFonds Plus sichert Ihre Zukunft ab.
  • Karriereförderung: Weiterbildungsprogramme und Aufstiegsmöglichkeiten unterstützen Ihre berufliche Entwicklung.
  • Sportangebot: Unser betrieblicher Sportverein bietet Aktivitäten wie Volleyball, Gymnastik, Fußball oder Ski fahren.
  • Social Events: Regelmäßige Veranstaltungen stärken das Gemeinschaftsgefühl.

Fragen zur Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne: Sinem Yildirim, +49 711 12770165, [emailprotected].

Sind Sie bereit für #NeuesSchaffen? Dann bewerben Sie sich bei Deutschlands größter Landesbank. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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