Projektmanager - IT (m/w/d)

TÜV SÜD Industrie Service GmbH; München; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Sonderzahlungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Job summary

TÜV SÜD Gruppe sucht eine/n Fach- oder IT-Projektmitarbeiter/in zur Betreuung und Weiterentwicklung bestehender IT-Lösungen im Bereich Digitalisierung. Sie steuern Projekte von Analyse bis Umsetzung und arbeiten eng mit Fachbereichen und IT zusammen, um Prozesse zu optimieren.

Sie analysieren Anforderungen, konzipieren Lösungen, testen Rollouts und schulen Anwender:innen. Reisebereitschaft zu Standorten in Deutschland wird erwartet.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)ingenieur-wesen, Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
• Freude im Umgang mit Menschen, ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, mit unterschiedlichen Stakeholdern zu arbeiten.
• Belastbare, kreative und eigenverantwortliche Arbeitsweise, verbunden mit hoher Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke.
• Gute Kenntnisse in der M365-Umgebung, insbesondere Power Apps, CoPilot und Sharepoint, sowie idealerweise Programmierkenntnisse.
• Strukturierte Arbeitsweise sowie deutschlandweite Reisebereitschaft zu unseren Standorten

Responsibilities

• Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender IT-Lösungen und Prozesse im Geschäftsfeld (z. B. eDocx, SharePoint, Chatbot, Berichtstool).
• Steuerung von Projekten zur Digitalisierung und Optimierung von Geschäfts-, Prüf- und Berichtsprozessen von der Analyse über die Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Strukturierte Aufnahme, Bewertung und Priorisierung fachlicher Anforderungen sowie Entwicklung geeigneter Lösungskonzepte in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und IT; Prüfung von Dokumentationsunterlagen.
• Analyse, Gestaltung und Beratung zur kontinuierlichen Verbesserung von Geschäftsprozessen mit dem Ziel, die Qualität nachhaltig zu sichern, Effizienzpotenziale zu identifizieren, Abläufe zu standardisieren und Automatisierungs- und Workflow-Lösungen einzusetzen.
• Planung und Durchführung von Rollouts, Testphasen und Anwenderschulungen für neue digitale Funktionen, Prozesse und Tools einschließlich Begleitung von Veränderungs- und Einführungsmaßnahme

Skills

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Durchsetzungsstärke

Kundenorientierung

Stressresistenz

Reisebereitschaft

Education

Wirtschafts-/Informatik- oder Ingenieurwesen-Studium

Tools

Power Apps

SharePoint

CoPilot

Programmierkenntnisse

Job description

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen - setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen.

Verantwortlichkeiten

• Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender IT-Lösungen und Prozesse im Geschäftsfeld (z. B. eDocx, SharePoint, Chatbot, Berichtstool)
• Steuerung von Projekten zur Digitalisierung und Optimierung von Geschäfts-, Prüf- und Berichtsprozessen von der Analyse über die Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung
• Strukturierte Aufnahme, Bewertung und Priorisierung fachlicher Anforderungen sowie Entwicklung geeigneter Lösungskonzepte in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und IT; Prüfung von Dokumentationsunterlagen
• Analyse, Gestaltung und Beratung zur kontinuierlichen Verbesserung von Geschäftsprozessen mit dem Ziel, die Qualität nachhaltig zu sichern, Effizienzpotenziale zu identifizieren, Abläufe zu standardisieren und Automatisierungs- und Workflow-Lösungen einzusetzen
• Planung und Durchführung von Rollouts, Testphasen und Anwenderschulungen für neue digitale Funktionen, Prozesse und Tools einschließlich Begleitung von Veränderungs- und Einführungsmaßnahme

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)ingenieur-wesen, Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• Freude im Umgang mit Menschen, ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, mit unterschiedlichen Stakeholdern zu arbeiten
• Belastbare, kreative und eigenverantwortliche Arbeitsweise, verbunden mit hoher Teamfähigkeit und Durchsetzungsstärke
• Gute Kenntnisse in der M365-Umgebung, insbesondere Power Apps, CoPilot und Sharepoint, sowie idealerweise Programmierkenntnisse
• Strukturierte Arbeitsweise sowie deutschlandweite Reisebereitschaft zu unseren Standorten

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen.
• Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen.
• Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten

Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven.

Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder persönlicher Orientierung, Religion o...