Projektmanager Corporate Brand

TN Germany; Baden-Württemberg; Vor Ort; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein familiengeführtes Unternehmen sucht einen kreativen Projektmanager für Corporate Branding in Baden-Württemberg. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung eines einheitlichen Markenauftritts weltweit. Sie arbeiten eng mit externen Partnern zusammen und gestalten Publikationen sowie visuelle Inhalte. Mit Ihrer Expertise im Projektmanagement und der Adobe Cloud tragen Sie maßgeblich zur Markenidentität bei. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vorteile in einem dynamischen Team, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

Corporate Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Weiterentwicklung

Betriebseigene Kita

Kantine

Gesundheitsmaßnahmen

Qualifikationen

• 1-3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Corporate Design.
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder Mediendesign.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung des globalen Corporate Designs.
• Ansprechpartner für Abteilungen, Qualitätssicherung und Einhaltung der Standards.

Kenntnisse

Projektmanagement

Corporate Design

Adobe Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator, Premiere Pro)

KI-Tools (Midjourney)

Rhetorische Fähigkeiten

Eigeninitiative

Ausbildung

Studium im Bereich Marketing

Studium in Kommunikation

Studium in Mediendesign

Tools

Adobe InDesign

Adobe Photoshop

Adobe Illustrator

Adobe Premiere Pro

Midjourney

Jobbeschreibung

Projektmanager Corporate Brand, Baden-Württemberg, DE

Eberspächer Group

Baden-Württemberg, DE, Germany

Ihr Kopf ist voller Einfälle, und Ihre Nase ist immer in Richtung Zukunft gerichtet. Wenn Ihre Ideen woanders auf Granit stoßen, stoßen sie bei uns auf Zuspruch. Als familiengeführter Hidden Champion bieten wir lieber große Gestaltungsspielräume als große Konferenzräume. Bei Ihren abwechslungsreichen Aufgaben greifen Sie an 80 Standorten mehr als 10.000 Kollegen kräftig unter die Arme. Bei uns leben und erleben Sie tagtäglich die Werte: Vertrauen, Respekt und Toleranz. So fördern wir Vielfalt und Karrieren, die in Bewegung bleiben.

Corporate Center, Esslingen bei Stuttgart

We are family - wir suchen Unterstützung für unser Team im Bereich der internen Unternehmenskommunikation.

Die Stelle ist zunächst auf 24 Monate befristet.

Ihre Aufgaben:

1. Als kreativer Kopf hinter unserem globalen Corporate Design sorgen Sie dafür, dass unsere Marke weltweit einheitlich und stark auftritt.
2. Von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung begleiten Sie spannende Projekte und arbeiten eng mit externen Projektpartnern wie Designagenturen, Fotografen und Werbemittelherstellern zusammen.
3. Sie sind Ansprechpartner für unsere Abteilungen, entwickeln Standards und Prozesse und stellen die Qualitätssicherung und Einhaltung der Corporate Design Standards sicher.
4. Zudem konzipieren und realisieren Sie Publikationen wie Nachhaltigkeits- und Jahresberichte und bearbeiten und erstellen visuelle Inhalte wie Bilder und Videos.
5. Sie entwickeln Präsentationsvorlagen und pflegen sowie aktualisieren den Styleguide und die Bilddatenbank.
6. Sie unterstützen unsere Mitarbeitenden in der Anwendung und Umsetzung der Corporate Design Standards, um ein einheitliches Markenbild zu fördern.

Ihr Profil:

1. Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Mediendesign oder eine vergleichbare Qualifikation.
2. Sie bringen 1-3 Jahre relevante Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Corporate Design, mit.
3. Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in der Adobe Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator, Premiere Pro).
4. Sie haben Erfahrung im Umgang mit KI-Tools wie Midjourney.
5. Sie bringen sehr gute rhetorische Fähigkeiten mit und verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungskraft, Zuverlässigkeit und Sorgfalt.
6. Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihre Vorteile: Mobiles Arbeiten, Corporate Benefits, Flexible Arbeitszeiten, Weiterentwicklung, Betriebseigene Kita, Kantine, Gesundheitsmaßnahmen