Projektleitung Infrastruktur | Großprojekte im öffentlichen Verkehr (d/m/w)

JR Germany; Frankfurt; Hybrid; EUR 50.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Bereich Schieneninfrastruktur sucht eine agile Projektleitung für herausfordernde Großprojekte in Frankfurt. Sie werden die Verantwortung für die Planung und Umsetzung von bedeutenden Infrastrukturprojekten übernehmen, die die Mobilität der Zukunft gestalten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Kommunikation koordinieren Sie alle Projektakteure und stellen sicher, dass alle Standards und Zeitpläne eingehalten werden. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in der Projektsteuerung weiterzuentwickeln. Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenloses Job Ticket

Flexible Arbeitszeitmodelle

30 Tage Urlaub

Zwei freie Tage an Heiligabend und Silvester

Umfangreiche Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare technische Ausbildung.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung im Bereich Schieneninfrastruktur.

Aufgaben

• Inhaltliche Steuerung und fachliche Bearbeitung in Großprojekten.
• Koordination aller Projektbeteiligten mit Fingerspitzengefühl.

Kenntnisse

Projektleitung

Bauingenieurwesen

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Koordination

MS-Office

Projektmanagement-Tools

Ausbildung

Studium in Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische Ausbildung

Tools

MS-Office

Projektmanagement-Tools

Jobbeschreibung

Projektleitung Infrastruktur | Großprojekte im öffentlichen Verkehr (d/m/w), Frankfurt am Main

Stadtwerke Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main

Frankfurt am Main, Germany

Als agile Projektgesellschaft für Schieneninfrastruktur arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts. Wir planen und realisieren herausfordernde Großprojekte für die Mobilität der Zukunft und entwickeln mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte.

Arbeiten Sie mit uns im Team an der Mobilität Frankfurts!

Die Stelle wird in der Stadtbahn Entwicklung und Verkehrsinfrastrukturprojekte Frankfurt GmbH (SBEV), einem Tochterunternehmen der Verkehrsgesellschaft Frankfurt (VGF) und der Stadt Frankfurt, besetzt.

Ihre Aufgaben:

1. Inhaltliche Steuerung und fachliche Bearbeitung in den Großprojekten U5-Verlängerung im Europaviertel sowie U4-Verlängerung Bockenheimer Warte – Ginnheim.
2. Begleitung der Planungen, öffentlich-rechtliche Abstimmungen und Dialog mit Dritten (z.B. Anwohner:innen, Stakeholdern).
3. Fachliche und organisatorische Koordination der Leistungsanteile von Projektpartner:innen und internen Dienstleister:innen.
4. Koordination aller am Projekt beteiligten Akteur:innen mit Fingerspitzengefühl.
5. Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen sowie Überwachung der Terminpläne, Budgets und Qualitätsstandards.
6. Ausschreibung und Vergabe von Planungs-, Gutachter-, Bauüberwachungs- und Bauleistungen sowie Vertragsmanagement inklusive Nachtragsmanagement.
7. Optimierung von Projektprozessen, Qualitätssicherung in Planung und Realisierung sowie Termin- und Kostencontrolling.

Ihr Profil:

1. Abgeschlossenes Studium (z.B. Bauingenieurwesen, Umwelt, TGA, Architektur, Geoinformation, Vermessung) oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit entsprechender Erfahrung.
2. Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung/-steuerung, idealerweise im Bereich der Schieneninfrastruktur.
3. Sicherer Umgang mit Normen und Vorschriften wie HOAI / VOB.
4. Agile, strukturierte und sozial kompetente Persönlichkeit sowie Teamplayer:in mit Verständnis für komplexe Projektarbeit.
5. Sicherer Umgang mit IT, MS-Office und gängigen Projektmanagement-Tools.
6. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1).

Wir bieten:

• Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und kostenloses Job Ticket.
• Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil von zu Hause aus zu arbeiten.
• 30 Tage Urlaub im Jahr sowie zwei freie Tage an Heiligabend und Silvester.
• Umfangreiche Weiterbildungsprogramme und eine offene Unternehmenskultur.