Projektleitung für Software-Entwicklungsprojekte (m/w/d)

eQ-3 Entwicklung GmbH; LEER (OSTFRIESLAND); Hybrid; EUR 75.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

31 Tage Urlaub

Firmenfitness (Hansefit)

Bike Leasing (eurorad)

Kantine mit vergünstigtem Mittagessen

Gemeinsame Events

Zusammenfassung

eQ-3 Entwicklung GmbH entwickelt smarte Lösungen und beschäftigt rund 350 Kolleginnen und Kollegen. Wir suchen eine erfahrene Fachkraft für ganzheitliche Projektkoordination in Software-Entwicklungsprojekten, ideal mit internationaler Ausrichtung.

Sie arbeiten an Transparenz, Risikomanagement, Produktportfolio und bereiten Steering-Boards vor. Wir bieten 39-Stunden-Woche, 31 Tage Urlaub, Kantine, Firmenevents und attraktive Benefits.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation; PMI Zertifizierung von Vorteil.
• Nachweisliche Erfolge im Software-Projektmanagement; Erfahrung im Multiprojekt- bzw. Portfoliomanagement nach agilem Ansatz.
• Lösungsorientierte Arbeitsweise, Detailsinn, strategisches, analytisches und konzeptionelles Denken.
• Strukturiertes, organisiertes Arbeiten; Proaktivität und soziale Kompetenz.
• Präzise Deutsche Kommunikation und sehr gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Ganzheitliche Projektkoordination von Software-Projekten end-to-end, auch perspektivisch international.
• Status-, Qualitäts- und Portfoliomanagement aller Initiativen; Konsolidierung von Berichten.
• Gremienarbeit: Vorbereitung, Moderation und Erstellung von Vorlagen für Steering Boards.

Kenntnisse

Projektmanagement

Analytische Denkweise

Strategisches Denken

Organisationsfähigkeit

Kommunikation Deutsch/Englisch

Ausbildung

Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik/Informatik oder Vergleichbares; PMI-Zertifizierung von Vorteil

Jobbeschreibung

Das sind Ihre Aufgaben bei uns

• Ganzheitliche Projektkoordination

  Sie koordinieren Software-Projekte end-to-end (perspektivisch auch im internationalen Umfeld), erstellen Zeit- und Kostenpläne, steuern Schnittstellen und führen die Kommunikation mit den Teamleitungen aus Hard- und Firmware-, Software-Entwicklung, Product Management, Produktion und Controlling.

  Sicherstellung der Transparenz und Steuerbarkeit: Sie stellen eine stetige Transparenz über alle Entwicklungsprojekte sicher, monitoren Fortschritte, steuern Risiken aktiv und übernehmen das Eskalationsmanagement.

• Status-, Qualitäts- und Portfoliomanagement

  Über alle laufenden Initiativen halten Sie stets den Überblick und holen dafür Statusberichte ein, konsolidieren Projektreports, sichern die Qualitätsstandards, priorisieren und harmonisieren das Projekt- sowie Produktportfolio und steuern so aktiv den reibungslosen Ablauf aller Projekte.

  Steuerung eines im Aufbau befindlichen Off-Shore-Entwicklungsstandortes

• Gremienarbeit und Entscheidungsbegleitung

  Sie bereiten operative Koordinationsmeetings und Sitzungen des Product Steering Boards vor, moderieren diese und erarbeiten fundierte Entscheidungs- und Vorstandsvorlagen.

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Hochschulbildung der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, PMI-Zertifizierung oder vergleichbare von Vorteil
• Nachweisliche Erfolge im Projektmanagement von Software-Entwicklungsprojekten mit praktischen Erfahrungen im Multiprojekt- bzw. Projektportfoliomanagement zeitgleicher sowie sequenzieller Projekte nach agilem Ansatz
• Mit Ihrer lösungsorientierten Arbeitsweise, Ihrem Blick für Details und Ihrer strategischen, analytischen und konzeptionellen Denkweise sind Sie vertraut in der Umsetzung von Projektmanagement-Methoden
• Strukturiertes und organisiertes Arbeiten, gepaart mit Proaktivität und hoher sozialer Kompetenz, zeichnet Sie aus.
• Präzise und direkte Kommunikation in Deutsch sowie sehr gute Englisch-Kenntnisse

Das bieten wir Ihnen

• Eine Position mit hohem Entwicklungspotential in einem international wachsenden Unternehmen
• Flexibilität ist uns wichtig, deshalb können bis zu 50 % der monatlichen Arbeitszeit mobil gearbeitet werden. Wie dies im Alltag gelebt wird, stimmen Führungskraft und Team gemeinsam ab.
• Bei uns arbeiten Sie in einer 39-Stunden-Woche (Vollzeit), die Ihnen durch unsere flexiblen Arbeitszeitregelungen genug Zeit für Ihre persönlichen Interessen und eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
• Sie genießen 31 Tage Urlaub pro Jahr und Sonderurlaubstage zu bestimmten Anlässen.
• Neben einer attraktiven Vergütung honorieren wir auch Ihre individuellen Leistungen, um Ihr Engagement entsprechend zu belohnen.
• Betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness (Hansefit), Bike Leasing (eurorad), eine Kantine mit vergünstigtem Mittagessen, gemeinsame Events sowie unser grüner Firmenpark runden unsere Vorteile ab.

Das sind wir

Bei uns in Leer treffen Sie auf rund 350 Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam an richtig spannenden Ideen arbeiten und das schon seit über 45 Jahren. Ob Elektronikprodukte in unserem Online-Shop, ein smartes Zuhause mit Homematic IP, clevere Zeiterfassung mit Timemaster oder moderne Smart-Building-Lösungen mit LoRaWAN – bei uns dreht sich alles um Innovation, Teamgeist und echte Leidenschaft für Technik.

eQ-3 Entwicklung GmbH I Human Resources Management