Mach aus dieser Rolle ein Vorstellungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
Die Thüringer Fernwasserversorgung Anstalt des öffentlichen Rechts sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Erfurt eine*n Projektleiter*in Hochbau – Objektplanung und Projektsteuerung (m/w/d). Die Stelle beinhaltet die verantwortungsvolle Planung und Steuerung von Hochbauprojekten und trägt zur Weiterentwicklung des Gebäudebestands bei.
Der ideale Bewerber hat einen Fachhochschulabschluss in Bauingenieurwesen oder Architektur sowie mehrjährige Berufserfahrung. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
Die Thüringer Fernwasserversorgung ist als Anstalt des öffentlichen Rechts kompetenter Dienstleister auf dem Gebiet der Wasserwirtschaft. Zu unseren Aufgaben zählen wir den Bau und Betrieb von über 120 Stauanlagen, die Trinkwasseraufbereitung und -versorgung, den Hochwasserschutz sowie die Bereitstellung von Brauchwasser für landwirtschaftliche oder industrielle Zwecke. Derzeit beschäftigen wir rund 260 fachkundige und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die eine qualitativ einwandfreie und sichere Betreuung unserer Anlagen garantieren. Durch den Betrieb von zehn Wasserkraftanlagen leisten wir einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Thüringer Fernwasserversorgung aktiv mit!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Erfurt eine*n
Das sind Ihre Aufgaben
Sie übernehmen die verantwortungsvolle Planung und Steuerung der Hochbauprojekte der Thüringer Fernwasserversorgung und tragen damit zur Weiterentwicklung unseres Gebäudebestands bei.
Das ist Ihr Profil
Wir bieten Ihnen
Die Thüringer Fernwasserversorgung fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten und hat einen Gleichstellungsplan. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen, jeden Geschlechts, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung unter Beachtung des Leistungsprinzips bevorzugt.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht, da Frauen in dem Bereich unterrepräsentiert sind. Frauen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt, sofern keine Gründe in der Person des Mitbewerbers des anderen Geschlechts vorliegen, die eine Bevorzugung nicht zulassen.