Projektentwickler für Wind, BESS und/oder PV für die LEAG Renewables GmbH (d/m/w)

Lausitz Energie Bergbau AG; Cottbus, Berlin; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen für erneuerbare Energien in Deutschland sucht einen Projektentwickler für Wind, BESS und PV. In dieser Rolle unterstützen Sie die Entwicklung nachhaltiger Energieprojekte und übernehmen anspruchsvolle Aufgaben in einem erfahrenen Team. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium sowie Berufserfahrung in der Projektentwicklung mit. Das Unternehmen bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Leistungen

Raum für Ideen und Entwicklung

Teamevents

Moderne Arbeitskultur

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Bereich Projektentwicklung von Windenergie-, BESS und/oder PV-Projekten.
• Verständnis für vertragliche und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
• Kenntnisse im Genehmigungs- und/oder Planungsrecht.

Aufgaben

• Entwicklung von Wind-, BESS und/oder PV-Projekten von Beginn bis zur Baureife.
• Koordination aller relevanten technischen Studien und Umweltstudien.
• Vorantreiben des Planungsrechts und Begleitung des Genehmigungsverfahrens.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Teamfähigkeit

Einsatzbereitschaft

Planungs- und Koordinationskompetenz

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet

Jobbeschreibung

Projektentwickler für Wind, BESS und/oder PV für die LEAG Renewables GmbH (d/m/w)

Unbefristet, in Vollzeit am Standort Berlin oder Cottbus

Das zeichnet uns aus

Die LEAG Renewables GmbH ist eine der führenden Full-Scope-Projektentwicklerinnen für Erneuerbare Energien in Deutschland und integraler Bestandteil der LEAG-Gruppe. Sie fokussiert sich auf die Entwicklung, Umsetzung und den Betrieb nachhaltiger Erneuerbarer Energieanlagen mit einer Projektpipeline von über 7 GW für das grüne Powerhouse Deutschlands - die GigawattFactory. Das Projektportfolio erstreckt sich über die Technologien Wind-Onshore, Freiflächen-PV, Floating-PV, Hybridprojekte, dezentrale Batteriespeicher (BESS), P2X-Anwendungen und weitere neue Technologien, sowie Netzinfrastruktur zum Betrieb der Projekte. Die von der LEAG Renewables GmbH entwickelten Wind- und Solarprojekte gehören zu den größten in Deutschland.

Deine Aufgaben …

• Entwicklung von Wind-, BESS und/oder PV-Projekten von Beginn bis zur Baureife
• Koordination und Überprüfung aller relevanten technischen Studien und Umweltstudien
• Vorantreiben des Planungsrechts auf der jeweils relevanten Ebene, inklusive Erstellung der Genehmigungsunterlagen und Begleitung des Genehmigungsverfahrens
• Unterstützung bei der Teilnahme an EEG-Ausschreibungen
• Koordination von Einkaufsprozessen für Studien und Dienstleistungen
• enge Zusammenarbeit mit allen Stakeholdern wie Kommunen, Regionalplanung, Zulieferern und Kunde
• Unterstützung des Projektmanagers bei einer professionellen Projektkommunikation und -dokumentation

Darauf kannst du dich freuen …

• einen spannenden Job mit anspruchsvollen Aufgaben und viel Raum für Ideen und Entwicklung
• die Zusammenarbeit in einem sympathischen und erfahrenen Team
• großartige Teamevents und die Möglichkeit, dich stetig weiterzubilden
• eine moderne und freundliche Arbeits- und Führungskultur mit innovativen Arbeitsmethoden
• einen Job mit Power und Sinn und dazu eine Menge Spaß

Das bringst du mit …

• ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet
• Berufserfahrung im Bereich Projektentwicklung von Windenergie-, BESS und/oder PV-Projekten
• Verständnis für vertragliche und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
• Kenntnisse im Genehmigungs- und/oder Planungsrecht
• Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Einsatzbereitschaft
• hohes Maß an Planungs- und Koordinationskompetenz sowie Teamfähigkeit

Deine Ansprechpartner

Für mehr Informationen zu dieser Position kannst du dich gern an Dr. Ralf Schwarz unter [phone] wenden.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir gern Michel Zwoch unter [phone]

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Alter. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.