Projektentwickler Erneuerbare Energien (m/w/d)

RheinEnergie AG; Köln; Hybrid; EUR 71.000 - 97.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Energieunternehmen mit Sitz in Köln sucht einen Projektentwickler für Erneuerbare Energien. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Photovoltaikprojekten. Sie bringen ein abgeschlossenes Masterstudium und mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Projekte in Deutschland mit. Diese Position bietet ein Bruttojahresgehalt zwischen 71.000 und 97.000 Euro sowie zahlreiche Sozialleistungen und Flexibilität im Arbeitszeitmodell.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsvorsorge

Weiterbildungsmöglichkeiten

Bezuschusstes Deutschlandticket

Leasing von (E-)Bikes

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Masterstudium oder vergleichbares.
• Mehrjährige Erfahrung in Photovoltaik-Projekten.
• Schnelles, verantwortungsbewusstes Arbeiten.

Aufgaben

• Identifizieren und Entwickeln von Photovoltaikprojekten.
• Prüfen und Bewerten von Projekten.
• Koordination und Steuerung der Dienstleister.

Kenntnisse

Erfahrung in der Entwicklung von Photovoltaik-Freiflächenprojekten

Verhandlungsgeschick

Kenntnisse im Vertragsrecht

Kommunikationsstärke

Eigenständiges Arbeiten

Ausbildung

Masterstudium/Diplom der Elektrotechnik oder verwandte Studiengänge

Jobbeschreibung

Projektentwickler Erneuerbare Energien (m/w/d)

Unbefristet

Vollzeit oder Teilzeit

Fach & Führungskräfte

Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.

Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütungund hervorragende Sozialleistungen.Unsere Beschäftigten arbeiten in einemattraktivenberuflichenUmfeld mitindividuellenEntwicklungsmöglichkeiten, einer modernenUnternehmenskulturundflexiblen, hybriden Arbeitszeitmodellenmit Home-Office.

Innerhalb unseres Bereiches Energiewirtschaft besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Projektentwickler Erneuerbare Energien (m/w/d).

• Identifizieren, Analysieren, Bewerten, Entwickeln und Durchführen von Photovoltaik-Freiflächenprojekten und Batteriespeicherprojekten (BESS) in Deutschland
• Prüfen und Bewerten von Photovoltaikprojekten und BESS im Rahmen von Projektakquise und M&A-Transaktionen
• Beurteilen möglicher Standorte im Hinblick auf deren Eignung für Photovoltaik- und BESS-Projekte (einschließlich Micrositing, Belange der Raumordnung, der Bauleitplanung o.ä.)
• Durchführen von Öffentlichkeitsbeteiligungen, Abstimmen mit Behörden, Verhandeln mit Kooperationspartnern und anderen Projektbeteiligten
• Koordination und Steuern von Dienstleistern und Überwachung der Errichtung der Photovoltaik- oder BESS Projekte
• Einbinden, Koordinieren und Steuern der beteiligten Fachabteilungen in den einzelnen Projektphasen
• Einhalten der Projektziele (Projektkosten, Budget, Terminkette, Vertragsmanagement)
• Aufbauen, Pflegen und Erweitern von Kontakten, Netzwerken, Repräsentieren des Unternehmens nach außen
• Durchführen von Marktstudien und Mitwirken an der strategischen Planung und Budgetierung
• Abgeschlossenes Masterstudium/Diplom der Elektrotechnik, abgeschlossenes sonstiges Ingenieur- oder betriebswirtschaftliches, volkswirtschaftliches, rechtswissenschaftliches, geografisches, landschaftsplanerisches, agrarwissenschaftliches, umweltwissenschaftliches oder vergleichbares Studium
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Photovoltaik-Freiflächenprojekten in Deutschland, in der Errichtung von Photovoltaik-Freiflächenprojekten sowie Erfahrungen in der Entwicklung von BESS
• Kenntnisse im Vertragsrecht sowie im BauGB, BImSchG und UVP-Gesetzen, aktueller politischer Rahmenbedingungen und gute Kenntnis der Behördenstrukturen
• Fähigkeit Verträge, die im Rahmen der Photovoltaik-Freiflächen / BESS Projektentwicklung abzuschließen sind (z.B. Grundstückspacht- und/oder -kaufverträge, städtebauliche Verträge, Generalunternehmerverträge etc.) zu verhandeln und abzuschließen
• Vertiefte Kenntnisse der Wirtschaftlichkeit von Projekten im Bereich der Erneuerbare Energien (DCF-Verfahren)
• Schnelles, verantwortungsbewusstes, eigenständiges Arbeiten und Einarbeiten in neue Sachverhalte
• Sicheres Auftreten, strukturiertes Arbeiten, Sorgfalt und Kommunikationsstärke
• Führerschein Klasse B
• Hohe Reisebereitschaft für Dienstreisen innerhalb Deutschlands

Darum RheinEnergie

Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 12 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entsprichtbei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 71.000 – 97.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).

Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.

Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.

Klimafreundlich unterwegs

Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike.

Betriebliche Altersvorsorge

Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

Gesundheitsvorsorge

Sport- & Gesundheitsangebot, bezusch. Mitgliedschaft im Urban Sports Club.

Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren.

Weiterbildung

Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf.

Sicherer Arbeitsplatz

Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche.

Ohne Registrierung bewerben

Schnell, einfach, online - auch per XING oder LinkedIn.

Die RheinEnergie ist ein werteorientiertes, regionales Unternehmen. Was uns ausmacht? Freiraum für innovative Ideen, sichere Arbeitsplätze, eine moderne Unternehmenskultur und ein #kooperatives Miteinander.

Wir sind „Top Company“, setzen auf nachhaltige Personalpolitik und vieles mehr. Das steckt hinter unseren Siegeln & Auszeichnungen.

Flexible Arbeitszeiten, Energierabatt oder Kinderbetreuung – wer bei uns arbeitet, hat viele Vorteile und kann zahlreiche Angebote nutzen.