Project Manager Automation (w/m/d)

Vodafone; Gladenbach; Vor Ort; EUR 60.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Bereich der Automatisierungstechnik sucht einen Project Manager für anspruchsvolle Automatisierungsprojekte. In dieser Position übernehmen Sie die Planung und Koordination von Automatisierungsprojekten und arbeiten eng mit interdisziplinären Teams zusammen. Sie profitieren von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, individueller Weiterbildung und hervorragenden Benefits wie einem unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tagen Urlaub.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten

Gleitzeitmodelle

Qualifikationen

• Studium in Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation.
• 4-6 Jahre Erfahrung im Projektmanagement.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.

Aufgaben

• Planung und Steuerung von Automatisierungsprojekten.
• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern.
• Erstellung von Statusberichten für Stakeholder.

Kenntnisse

Projektmanagement

Kommunikation

Teamarbeit

Ausbildung

Bachelorabschluss in Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Informatik

Tools

HMI/SCADA Systeme

PLC

Jobbeschreibung

Deutschland, Gladenbach

Vollzeit: 40 Stunden pro Woche

Erfahrung: 4-6 Jahre

Bildungsabschluss: Bachelor Universität

Branche: Pharmazeutik

Bewerbungsschluss: 25. Juni 2025

Jetzt bewerben!

Über den Job

Interessieren Sie sich für Automatisierungstechnologien und möchten anspruchsvolle Projekte von der Planung bis zur Umsetzung steuern? Sehen Sie Ihre Zukunft in einem innovativen Unternehmen, das hochspezialisierte Gefriertrocknungsanlagen entwickelt und automatisiert? Dann machen Sie Ihren entscheidenden Karriereschritt - bewerben Sie sich bei Brunel als Project Manager (w/m/d) Automation Technology.

Ihre Aufgaben

1. Planung, Koordination und Steuerung von Automatisierungsprojekten - insbesondere im Bereich SCADA-Systeme, standortübergreifend in verschiedenen Unternehmensbereichen. Leitung von interdisziplinären Projektteams und Verantwortung für die Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards.
2. Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern und Lieferanten bei der Implementierung von Automatisierungs- und SCADA-Technologien. Steuerung der Klärung von Lasten- und Pflichtenheft-Erstellung, Design und Konfiguration von SCADA-Systemen sowie deren Integration in bestehende Automatisierungsprozesse.
3. Sicherstellung der Qualität der Projektergebnisse durch kontinuierliches Monitoring und Reporting. Erstellung von Statusinformationen und Präsentationen für Stakeholder und Management.
4. Als Ansprechpartner für unsere Kunden nehmen Sie an Kundenmeetings teil. Darüber hinaus planen und leiten Sie Projektteammeetings.

Ihre Qualifikationen

• Studium oder eine Weiterbildung zum Techniker in den Bereichen Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrere Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement (idealerweise im Sonderanlagenbau) und gute Kenntnisse im Umgang mit PLC, HMI/SCADA Systemen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft in Form von gelegentlichen Dienstreisen

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Dafür steht Brunel!

Brunel Benefits

Vielseitige Karrierechancen und Einblicke in Top-Unternehmen vom Mittelständler bis zum Global Player und über verschiedenste Branchen hinweg - das ist es, was unsere Mitarbeitenden bei Brunel erwarten können. Doch da ist noch viel mehr:

Damit unsere Mitarbeitenden die beruflichen Herausforderungen bestmöglich annehmen und meistern können, unterstützen wir sie durch individuelle Weiterbildungs-, Förder- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Wir achten auf eine gute Work-Life-Balance bei all unseren Mitarbeitenden. Teilzeitbeschäftigungen im Sinne einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit sind daher fester Teil unseres Angebots.

Unser breit gefächertes Standortnetzwerk über die gesamte DACH-CZ-Region hinweg sowie unser umfangreiches Kundenportfolio bieten sichere, abwechslungsreiche Arbeitsplätze, bei Interesse auch international.

Alle Sozial- und Zusatzleistungen!

Nachhaltigkeit und Diversity

Als global aufgestelltes Unternehmen tragen wir Verantwortung - für unsere Mitarbeitenden, aber auch für die Gesellschaft und die Umwelt. Das ist für uns kein leeres Versprechen, vielmehr übernehmen wir diese Verantwortung jeden Tag. Unser Einsatz für die Umwelt und unser gesellschaftliches Engagement sind in unserer Environmental-Social-Governance-Strategie (ESG) festgeschrieben.

Bruneller:innen sind Menschen aus vielen verschiedenen Kulturen und Nationen. Die Vielfältigkeit unserer Mitarbeitenden ist fester Bestandteil unserer heterogenen Teams und eine große Stärke. Denn so wird jede Aufgabe facettenreich, innovativ und effizient gelöst.

Mehr zu unserem ESG-Engagement erfahren.

Kultur und Werte

Wir sind stolz auf unsere gelebte Unternehmenskultur. Unser Umgang ist von gegenseitiger Wertschätzung geprägt. Zudem pflegen wir eine offene Vertrauenskultur mit flachen Hierarchien. Bei uns gilt das "Du" ausnahmslos für alle, bis hinauf zum CEO. Unser Arbeitsklima zeichnet sich durch Respekt, Vertrauen, Wertschätzung und eine offene Feedbackkultur aus.

Verschiedene Events, Aktionen und Traditionen machen diese Unternehmenskultur für alle Bruneller:innen erlebbar. Ganz gleich, wo auf der Welt: Wir sind ein Team! Das zeigt sich auch in unseren gemeinsamen Werten. Unsere Kultur und Werte kennenlernen.