Project Consultant / Key-Account-Manager - 100% Homeoffice im Metaverse (m/w/d)

JR Germany; Hamburg; Remote; EUR 40.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen dynamischen Project Consultant / Key-Account-Manager, um das Wachstum zu fördern und neue B2B-Kunden zu gewinnen. In dieser spannenden Rolle arbeiten Sie 100 % im Homeoffice und nutzen moderne digitale Tools, um Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen. Mit einem klaren Fokus auf Zielerreichung und einer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie aktiv zum Unternehmenserfolg bei. Das Unternehmen bietet Ihnen eine attraktive Gehaltsstruktur mit unbegrenzten Provisionen und Karrierechancen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft in einer flexiblen Arbeitsumgebung.

Leistungen

100 % Home Office

Feste Arbeitszeiten

Attraktive Gehaltsstruktur

Karrierechancen

Langfristige Zusammenarbeit

Beteiligung am E-Gym Wellpass

Regelmäßige Teamevents

Qualifikationen

• Erste Erfahrung in der telefonischen Kaltakquise oder im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld.
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Eigenmotivation.

Aufgaben

• Identifizierung und Gewinnung neuer B2B-Kunden.
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen.

Kenntnisse

Kaltakquise

Vertrieb

Kommunikationsfähigkeiten

Verhandlungsgeschick

Zeitmanagement

Tools

CRM-Systeme

digitale Kommunikationstools

Jobbeschreibung

Project Consultant / Key-Account-Manager - 100% Homeoffice im Metaverse (m/w/d), Hamburg

JS Deutschland GmbH

Wir als JS Deutschland GmbH sind ein führender Anbieter von Kommunikationspaketen, die Unternehmen unterstützen, ihre Marken und Produkte auf innovative Weise zu präsentieren. Unsere Lösungen werden über Lieferanten und Partner finanziert und bieten eine einzigartige Möglichkeit zur Sichtbarkeit im B2B-Bereich.

Wir suchen einen ambitionierten Project Consultant / Key-Account-Manager (m/w/d), um neue Kunden zu gewinnen und unsere Erfolgsgeschichte voranzutreiben.

Simon, Project Consultant & Key Account Manager seit 2020: „Innerhalb eines Jahres habe ich eine steile Lernkurve nach oben gemacht. Dadurch haben sich meine persönlichen Verdienstmöglichkeiten natürlich auch super entwickelt.“

1. Du treibst aktiv unser Wachstum voran und verantwortest die Identifizierung und Gewinnung neuer B2B-Kunden
Aufbau deiner eigenen Sales-Pipeline
2. Proaktive Identifikation und Kontaktaufnahme potenzieller Kunden per Telefon, E-Mail und sozialen Netzwerken
3. Telefonische Vereinbarung von Terminen
4. Online-Präsentation unserer Kommunikationspakete auf Entscheider-Ebene
5. Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
6. Sicherstellung der Zielerreichung durch einen strukturierten, KPI-orientierten Workflow

Nach ca. 3-4 Monaten übernimmst du zusätzlich folgende Aufgaben:

1. Durchführung virtueller Meetings mit potenziellen Kunden
2. Abhalten von Terminen mit dem Ziel, eine unterzeichnete Vereinbarung zu erzielen
3. Besprechen und Abstimmen der Liste von Geschäftspartnern und Lieferanten mit relevanten Ansprechpartnern
4. Enge Abstimmung mit internen Abteilungen, um das Projekt für den nachfolgenden Prozess vorzubereiten

• Erste Erfahrung in der telefonischen Kaltakquise oder im Vertrieb – idealerweise im B2B-Umfeld

Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und eine gewinnende, verbindliche Art am Telefon

Eigenmotivation und Durchhaltevermögen, auch bei hohem Call-Volumen

Selbstsicherheit im Umgang mit Entscheidungsträger:innen auf Führungsebene

Professionelles Auftreten in virtuellen und persönlichen Kundenterminen

Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke – du bringst Gespräche gezielt zum Ziel

Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und gutes Zeitmanagement

Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Kommunikationstools

Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau)

• 100 % Home Office: Arbeite flexibel und unabhängig von deinem Standort aus (virtuelles Büro „Gather Town“ im Metaverse)
• Feste Arbeitszeiten: Klar definierte Arbeitszeiten (Montag bis Freitag) sorgen für eine gute Work-Life-Balance
• Attraktive Gehaltsstruktur: Festes Grundgehalt mit einem attraktiven, unbegrenzten Provisions- und Bonussystem
• Karrierechancen: Aufstiegschancen zum Teamleiter oder Sales Manager durch gezielte Schulung und Weiterentwicklung
• Langfristige Zusammenarbeit: Wir suchen Mitarbeiter für eine langfristige Zusammenarbeit und bieten einen stabilen und nachhaltigen Arbeitsplatz.
• Deine Gesundheit: Beteiligung am „E-Gym Wellpass“
• Treffen mit Kollegen: Regelmäßige Teamevents, Sommerparty & Weihnachtsfeier