Produktmanager (m/w/d) im Bereich eHealth

Epikur Software & IT-Service GmbH & Co. KG; Berlin; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Epikur sucht einen Produktmanager (m/w/d) im Bereich eHealth, um die Digitalisierung des Gesundheitswesens voranzutreiben. Du übernimmst die Verantwortung für die Weiterentwicklung des Praxisverwaltungssystems und die Koordination von Projekten. Der Job bietet flexible Arbeitsmodelle, ein engagiertes Team und zahlreiche Benefits wie einen unbefristeten Vertrag, 30 Tage Urlaub und ein auf dich angepasstes Arbeitsumfeld.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Jahresurlaub

Büroausstattung nach Bedarf

Betriebliche Altersvorsorge

Exklusive Rabatte

Team-Events

Qualifikationen

• 3-5 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im digitalen Gesundheitswesen.
• Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams.
• Sicherer Umgang mit agilen Methoden.

Aufgaben

• Planung, Koordination und Steuerung von teamübergreifenden Projekten.
• Fachliche Konzeption neuer Module und Funktionen.
• Agiles Projektmanagement und Priorisierung von Releases.

Kenntnisse

Eigeninitiative

strukturierte Arbeitsweise

lösungsorientierte Arbeitsweise

Verbindung technischer Anforderungen mit Geschäftsziele

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik

Tools

Jira

Figma

Jobbeschreibung

Produktmanager (m/w/d) im Bereich eHealth

Du willst Teil der Digitalisierung des Gesundheitswesens werden? Macht es dir Spaß, Probleme zu lösen, dich täglich mit einem breiten Spektrum an Aufgaben auseinanderzusetzen? Du hast Freude daran, die Probleme unserer Kunden zu lösen und möchtest in einem sinnstiftenden mittelständischen Unternehmen mit der finanziellen Sicherheit eines Konzernes arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig!

Das erwartet dich

Die Digitalisierung des Gesundheitswesens ist in vollem Gang und hat das Ziel, alle Beteiligten im Gesundheitswesen sicher, einfach und transparent miteinander zu vernetzen. Unsere Mission ist es durch unsere Produkte einen gesellschaftlichen Mehrwert für Patient:innen sowie den Leistungserbringern zu schaffen und sorgen gleichzeitig für eine effizientere medizinische Versorgung.

Weiterentwicklung unseres Praxisverwaltungssystems für Therapeuten – von der Idee bis zur Umsetzung Planung, Koordination und Steuerung von teamübergreifenden Projekten – einschließlich Abstimmung von Anforderungen und Aufgaben mit internen Fachabteilungen Schnittstellenmanagement: Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation zwischen den Teams Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern im Team zur kontinuierlichen Abstimmung und Koordination von Roadmap, Projektzielen und Sprint-Inhalten Fachliche Konzeption neuer Module, Funktionen und Services: Erstellung von Grob- bis Feinkonzepten in enger Zusammenarbeit mit Architekten, UX-Designer und POs Agiles Projektmanagement: Planung, Priorisierung und Steuerung von Releases in enger Zusammenarbeit mit dem Team

Das bringst du mit

In unserem Team sind vielfältige Erfahrungen, Begabungen und Charaktere vertreten – und davon wünschen wir uns noch mehr! Aufgrund der hohen Anforderungen dieser Stelle liegt unser Augenmerk jedoch besonders auf folgenden Stärken:

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, oder vergleichbare Qualifikation 3- 5 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im digitalen Gesundheitswesen oder einem vergleichbaren Umfeld Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams sowie teamübergreifender Koordinations-Projekte Sicherer Umgang mit agilen Methoden und Tools wie Jira, Figma, o.Ä. Hohes Maß an Eigeninitiative, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke Talent, technische Anforderungen und Geschäftsziele wirkungsvoll zu verbinden

Gründe, warum du Teil von Epikur werden sollest

Das Epikur-Firmengebäude im schönen Berliner Stadtteil Charlottenburg ist zentral gelegen und verfügt über eine hervorragende Anbindung an den Nahverkehr. Egal, ob du lieber im Büro oder im Home-Office arbeitest: Bei uns sind beide Arbeitsmodelle möglich, selbstverständlich auch als Hybridlösung. Du erhältst von uns eine auf deine Bedürfnisse angepasste Büroausstattung – inklusive eines leistungsstarken Laptops. Jeden Mittwoch treffen wir uns am Epikur-Firmentag zum gemeinsamen Mittagessen. Unsere sonnige Dachterrasse dient als gemütlicher Rückzugsort in den Pausen und lädt auch nach Feierabend zu Gesprächen mit den Kollegen ein. Deine Lebenssituation bestimmt dein Zeitmodell. Ganz gleich, ob du einem Hobby nachgehen möchtest, eine Person pflegst oder Elternteil bist: Wir finden eine Lösung, um dein Privatleben mit deiner Arbeit in Einklang zu bringen. Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag, einen Jahresurlaub von 30 Tagen sowie zahlreiche Benefits. Dazu gehören unvergessliche Team-Events, eine Einmalzahlung für die Ausstattung deines Home-Office, eine betriebliche Altersvorsorge, exklusive Rabatte und weitere angenehme Überraschungen. Bei uns erlebst du die Stärken eines mittelständigen Unternehmens – inklusive flacher Hierarchien, Du-Kultur und kurzer Entscheidungswege.

Willst du wissen, wie es weiter geht?

Wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen und herauszufinden, ob du der perfekte Kandidat für unser Team bist! Nachdem du dich beworben hast, werden wir innerhalb von drei Tagen mit dir Kontakt aufnehmen. Im Idealfall laden wir dich zu einem ersten Kennenlernen entweder über Teams oder in unserem Büro ein.

Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (PDF) per E-Mail an uns.

Falls du noch Fragen hast, stehen dir unsere Recruiterin Henrike oder unser Personalreferent Jan Moritz gerne zur Verfügung.Du erreichst uns unter 030 – 340 601 120.

Weitere nützliche Informationen über unseren Bewerbungsprozess findest du hier.

Wir freuen uns dich kennenzulernen!

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Deine Ansprechpartner

Jan Moritz Klingels (Personalreferent)
Henrike Zürcher (Recruiterin)

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