Produktmanager*in im Business Development, Bildungsprodukte AMDL (m/w/d)

Produktmanager*in im Business Development, Bildungsprodukte AMDL (m/w/d), Stockstadt am Main

Stockstadt am Main, Germany

Diese Herausforderungen warten auf Sie:

• Entwickeln innovativer Bildungsprodukte – von der Idee über erste konzeptionelle Entwürfe bis hin zum zulassungsfähigen / verkaufsfertigen Bildungsprodukt (z. B. AVGS/BGS),
• Erarbeiten von "Rahmen"-Konzepten im Bereich der Ausschreibungen Öffentlicher Kostenträger (v. a. AMDL),
• Unterstützung der Mitgliedsunternehmen der ESO Education Group bei der Entwicklung von innovativen Bildungsprodukten, bei Konzepten und Angebotsunterlagen,
• Entwicklung von Bildungsprodukten für Unternehmen im Rahmen der Transformation,
• Marktbeobachtung sowie Bedarfs- und Wettbewerbsanalyse,
• Qualitätssicherung, Weiterentwicklung und Administration des Produktportfolios,
• Medien- und zielgruppengerechte Aufbereitung und Vermittlung von Produktinnovationen und Arbeitsergebnissen.

Das sollten Sie mitbringen:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium und vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung in der Aus- und Weiterbildung,
• Nachgewiesene Fähigkeiten und Fertigkeiten in der Angebotsentwicklung / Konzeptionierung beruflicher Bildungsangebote,
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache und einen (sehr) guten Schreibstil,
• Kenntnisse in der Digitalisierung von Bildungsangeboten und Erfahrung im Umgang mit z. B. Lernmanagementsystemen, Virtuellem Klassenzimmer,
• Interesse an digitalem Wandel und der Transformation,
• Humor, Kreativität und Zuverlässigkeit,
• Teamfähigkeit, Fähigkeit zum eigenständigen Handeln und Hands-on-Mentalität,
• Konstruktiver Umgang mit Herausforderungen,
• Kommunikationsstärke auf allen Kanälen,
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.

Unsere Leistungen:

• Spannende Aufgaben und Projekte sowie Freiräume und Unterstützung für eigene Ideen,
• Ein kompetentes, erfahrenes, motiviertes Team,
• Eine offene und freundliche Atmosphäre sowie flache Hierarchien,
• Unterstützung bei der Einarbeitung durch kompetente Kolleg*innen sowie regelmäßiger Austausch mit dem/der Vorgesetzten und dem Team,
• Moderner Arbeitsplatz im Herzen der Stadt,
• Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, auch durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache,
• Regelmäßige Weiterbildungen (extern sowie interne Programme in der Unternehmensgruppe),
• Leistungsgerechte Vergütung,
• Sonderleistungen (z. B. Zielvereinbarungsprämie),
• Altersvorsorgekonzept inkl. Arbeitgeberzuschuss,
• Betriebliches Gesundheitsmanagement,
• Verschiedene Angebote für Mitarbeiter*innen mit diversen Vergünstigungen ("Corporate Benefits").

Diese Aufgaben reizen Sie, und Sie haben Lust auf diese neue Herausforderung?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Zertifikate) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich direkt über den unten stehenden Button "Online bewerben". Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen gerne Frau Dr. Hilbig unter [emailprotected] zur Verfügung.