Produktmanager für Dienstleistungen am Gebäude und im Bereich New Mobility (m/w/d), Koblenz
Rheinland Kraftstoff ist ein innovatives und dynamisches Mittelstandsunternehmen. Wir sind mehr als nur Kraftstoff - wir bieten auch erneuerbare Energien und technische Dienstleistungen an. Daher sind wir stets auf der Suche nach neuen Teammitgliedern, die mit uns gemeinsam an der Zukunft von Rheinland Kraftstoff arbeiten möchten.
Als 100%-ige Shell-Tochtergesellschaft führen wir Rheinland Kraftstoff wie ein Mittelständler, was uns die Vorteile beider Welten bietet.
Werde Teil eines engagierten Teams, das die Mobilität in Deutschland aktiv mitgestaltet!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Produktmanager für Dienstleistungen am Gebäude und im Bereich New Mobility (m/w/d)
Die Tätigkeit kann deutschlandweit im Home Office ausgeübt werden. Alle Kommunikationswege sind auch im Home Office offen.
Dein Verantwortungsbereich:
- Technische und qualitative Verantwortung für die Beschaffung von Dienstleistungen in den Bereichen:
- Dächer, Waschhallen, Heizungen, Kälte/Klima, Türen/Tore, Photovoltaik, Trafostationen und weitere
Steuerung der Dienstleister in Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkäufer
Proaktive Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten in der Zusammenarbeit mit den Dienstleistern sowie eigenständige Entwicklung und Umsetzung von Lösungen
Entwicklung und Umsetzung eines Qualitätskontrollprozesses inklusive Maßnahmenableitung
Erstellung von Lastenheften unter Einbindung interner technischer Experten
Verantwortung für einen ausgewogenen und genehmigten Lieferantenstamm
Ausbau bestehender Lieferantenbeziehungen
Aufbau eines Netzwerks im Rahmen des Stakeholder-Managements
Entwicklung von Key Performance Indicators (KPIs) mit den Dienstleistern und Sicherstellung ihrer Erfüllung
Dein Profil:
- Technisches oder kaufmännisches Studium mit entsprechender Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sicheres Auftreten, Freude am Networking, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Offenheit für neue Ansätze
- Stakeholderorientierung, analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, Ergebnisorientierung, Qualitätsbewusstsein, Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Interesse an der Mitgestaltung der Energiewende und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft von 5-10% der Arbeitszeit
Wir bieten:
- Ein strukturiertes Onboarding in den ersten Wochen, damit Du Dich bei uns wohlfühlst
- Kurze Kommunikationswege, eine offene Duz-Kultur, offene Türen und engagierte Kollegen
- Weiterbildungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Flexibles Arbeiten, auch von überall in Deutschland, sowie familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- 50% Zuschuss zu KITA-Beiträgen
- Attraktive Vergütung, Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Zugang zu über 6000 Sport- und Wellnessangeboten deutschlandweit mit EGYM Wellpass und Urban Sports Club
- Option, E-Bikes oder Fahrräder zu leasen, inklusive für Familienmitglieder
- Kostenlose Getränke und Snacks in der Zentrale
- Essenszuschüsse über Lieferando for Business oder Meyer Menü
- Attraktive Produkte und Dienstleistungen zu Sonderkonditionen auf unserer Corporate Benefits Plattform
- Gemeinsame Aktivitäten wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und mehr
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Bewirb Dich unkompliziert ohne Anschreiben über unser Onlineportal. Falls Du glaubst, nicht alle Anforderungen zu erfüllen, zögere nicht, Dich trotzdem zu bewerben!
Für Rückfragen steht Dir unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung: Tel.: 0209/50802 612