Produktmanager FINREP (m/w/d) | STBMEW

Atruvia AG; Aschheim; Vor Ort; EUR 60.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Finanzsoftwarefirma sucht einen Produktmanager FINREP (m/w/d) für ihren Standort in Aschheim. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Produktstrategie, die Analyse von Kundenanforderungen und die Qualitätssicherung im Bereich der FINREP-Meldungen. Gesucht wird eine Person mit einem Wirtschafts- oder Informatikstudium, einschlägiger Berufserfahrung und hervorragenden Deutschkenntnissen. Attraktive Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen und ein modernes Arbeitsumfeld werden geboten.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Flexibles Arbeiten

Individuelle Benefits

Gesundheitsmanagement

Karrieremodelle und Weiterbildung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im relevanten Bereich.
• Einschlägige Berufserfahrung im Finanzwesen und Kenntnisse der bankaufsichtsrechtlichen Vorgaben.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2).

Aufgaben

• Übernahme der fachlichen Verantwortung für FINREP-Meldungen.
• Analyse der Kundenanforderungen und Entwicklung der Produktstrategie.
• Durchführung der Qualitätssicherung und Begleitung der Produkteinführung.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Kooperationsfähigkeit

Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik

Bankausbildung

Tools

Meldewesen-Applikationen (EGP, agree21)

Jobbeschreibung

Produktmanager FINREP (m/w/d) | STBMEW, Aschheim

Aschheim, Germany

Aschheim (München), Karlsruhe, Münster

ab sofort Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß.

Aschheim (München), Karlsruhe, Münster

ab sofort Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß.

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.

Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.

Für unser Geschäftsfeld Steuerungsbank im Tribe Meldewesen suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als Produktmanager FINREP (m/w/d) in Karlsruhe, Münster bzw. Aschheim.

Aufgaben mit Perspektiven

„Du packst an“ - gerne übernimmst du die fachliche Verantwortung für Themen und Anwendungen im Umfeld der FINREP-Meldungen der genossenschaftlichen Bankengruppe.

„Du hast alles im Blick“ – insbesondere die regulatorischen Entwicklungen im Meldewesen. Auf dieser Basis verantwortest du die Produktstrategie und -konzeption.

Du analysierst Anforderungen unserer Kunden und spezifizierst diese in Form von Konzeptionen zur Umsetzung. Du priorisierst die Anforderungen im Austausch mit deinen Stakeholdern und behältst die Abhängigkeiten zu anderen Teams im Blick.

Du führst die Qualitätssicherung und die Abnahme von Weiterentwicklungen durch und begleitest eine ordnungsgemäße Produkteinführung.

Durch die Teilnahme an in- und externen Fachgremien pflegst du Kontakte zu den Stakeholdern. Abstimmungen der fachlichen Umsetzung mit Kunden, dem BVR und den genossenschaftlichen Regionalverbänden runden dein Aufgabengebiet ab.

Persönlichkeit mit Profil

Bankausbildung, ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.

Einschlägige Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabengebiet mit tiefgehenden Kenntnissen der relevanten bankaufsichtsrechtlichen Vorgaben.

Erfahrungen mit Meldewesen-Applikationen, im Idealfall mit den Anwendungen der Atruvia AG (EGP, agree21 oder bank21/bank21-Finanzen) und Kenntnisse in der agilen Methodik (Bsp. SAFe) sind von Vorteil.

Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).

Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenzen, verbunden mit sicherem Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit sind im Umfeld der genossenschaftlichen FinanzGruppe von Vorteil.

Eine ausgeprägte Kooperationsfähigkeit, die Freude an der Arbeit im Team, eine eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine starke Kundenorientierung runden dein Profil ab.

Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!

Unsere Vorteile auf einen Blick
Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).

Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.

Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.

Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.

Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.

Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.

Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.

Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.

Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.

Kununu: Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich.