Produktionsmitarbeiter Papiermaschine (m/w/d)

Dunapack Packaging; Trostberg; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Firma im Bereich Verpackungen sucht einen Produktionsmitarbeiter für die Papiermaschine in Trostberg. Dieser Mitarbeiter wird in einem 5-Schicht-Betrieb tätig sein und dafür verantwortlich sein, die Anlagen zu überwachen, Qualitätskontrollen durchzuführen und aktiv an den Produktionsprozessen teilzunehmen. Neben einer gründlichen Einarbeitung werden zahlreiche Benefits wie 13. Gehalt, Urlaubsgeld und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten geboten.

Leistungen

Urlaubsgeld

32 Tage Urlaub

Tägliches kostenfreies Obst, Wasser und Kaffee

Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen

Förderung der individuellen Weiterentwicklung

Qualifikationen

• Erfahrung im Bedienen von Maschinen.
• Qualitätskontrolle und Problemlösungskompetenz.
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.

Aufgaben

• Überwachung der Anlagen und Prozesse mittels Checkliste.
• Qualitäts- und Endkontrolle der Fertigrollenware.
• Mitarbeit bei Produktionsstörungen und Reinigungsarbeiten.

Kenntnisse

Gewissenhaftigkeit

Zuverlässigkeit

Lernbereit

Tools

Kranschein

Staplerschein

PKW-Führerschein

Jobbeschreibung

Produktionsmitarbeiter Papiermaschine (m/w/d), Trostberg

Trostberg, Germany

• Überwachung der Anlagen und Prozesse mittels Checkliste und Prozessleitsystem
• Qualitäts- und Endkontrolle der Fertigrollenware und Maßnahmensetzung bei Qualitätsabweichungen
• selbständiges Bedienen von Anlagen (z.B. Rollenschneidmaschine)
• kontinuierliche Aus- und Weiterbildung der persönlichen Fähigkeiten
• Mitarbeit bei Produktionsstörungen inkl. Verwendung von geeigneter systematischen Methoden
• Durchführung von Reinigungsarbeiten
• Mithilfe bei Abrissen und Stillständen
• Gewissenhaftigkeit
• Zuverlässigkeit
• Lernbereit / aufnahmefähig
• Qualitative Mitarbeit
• Kranschein
• Staplerschein und einen gültigen PKW-Führerschein
• Bezahlung nach Tarifinkl. 13. Gehalt, Urlaubsgeld, 32 Tage Urlaub (5-Schicht-Betrieb)
• gründliche Einarbeitung
• Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
• täglich kostenfrei frisches Obst, Wasser und Kaffee in gut ausgestatteten Pausenräumen
• Förderung der individuellen Weiterentwicklung durch innerbetriebliche und externe Fortbildungsmaßnahmen
• Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen

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Wir geben allen qualifizierten Bewerber:innen eine Chance, unabhängig von Generation, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Nationalität oder Beeinträchtigung.