Produktionsmitarbeiter in der Papiererzeugung für WEPA (m/w/d)

dreibrüder.; Mainz; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Familienunternehmen in der Papierindustrie sucht engagierte Produktionsmitarbeiter, die ihr technisches Verständnis und ihre Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld einbringen möchten. Diese Vollzeitstelle in Mainz bietet eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Möglichkeiten zur Karriereförderung. Mit einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen fördert das Unternehmen eine gesunde Work-Life-Balance. Zudem erwarten Sie zahlreiche Gesundheitsangebote und eine nachhaltige Personalpolitik, die auf hohe Mitarbeiterbindung abzielt. Werden Sie Teil eines Teams, das Talente schätzt und langfristige Perspektiven bietet.

Leistungen

Wettbewerbsfähiges Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

38-Stunden-Woche

30 Urlaubstage

Sabbaticals

Fitnessstudio-Kooperationen

Mitarbeiterunterstützungsprogramm

Kostenlose Parkplätze

Fahrradleasing

Qualifikationen

• Technisches Verständnis und erste Erfahrung in der Papierproduktion.
• Staplerführerschein von Vorteil, gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Aufgaben

• Transport von Papierrollen mit Stapler und LGV zur Entsorgung.
• Be- und Entladung von Papierrollen für externe Kunden.
• Dokumentation von Arbeitsabläufen und Prozessen.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Erfahrung mit Produktionsanlagen

Staplerführerschein

Gute Deutschkenntnisse

Teamfähigkeit

Flexibilität

Selbstständige Arbeitsweise

Jobbeschreibung

Deine Mission

Du hast ein fundiertes Verständnis in der Papierindustrie und möchtest deine Erfahrungen in einem sehr erfolgreichen Familienunternehmen mit überdurchschnittlich zufriedenen Mitarbeiter:innen einbringen?

Wir haben etwas für Dich!

Werde Produktionsmitarbeiter (w/m/d) bei WEPA in der Papiererzeugung am Standort Mainz. (Vollzeit, unbefristet)

1. Transport von Papierrollen (HFW) mit Stapler und LGV zur Entsorgung
2. Belieferung der Papierverarbeitung mit Papierrollen außerhalb des LGV-Bereichs
3. Be- und Entladung von Papierrollen für externe Kunden
4. Entsorgung von Ausschussmaterial aus der Produktion
5. Bereitstellung von Hilfsmitteln für die Papiererzeugung
6. Unterstützung bei der Rohstoffversorgung für die AP- und Zellstoffproduktion
7. Mitarbeit bei Wartungen und Stillständen, inklusive Pflege- und Reparaturarbeiten
8. Dokumentation von Arbeitsabläufen und Prozessen

Du bringst mit

1. Technisches Verständnis und erste Erfahrung mit Produktionsanlagen
2. Staplerführerschein von Vorteil
3. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
4. Teamfähigkeit, Flexibilität und Motivation
5. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Freu dich auf

Attraktive Vergütung

Genieße ein wettbewerbsfähiges Gehalt nach Tarifvertrag, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Flexible Work-Life-Balance

Profitiere von einer 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstagen und individuellen Lebenszeitmodellen wie Sabbaticals oder vorzeitiger Rente.

Karriereförderung durch die WEPA Academy

Entfalte Dein Potenzial mit maßgeschneiderten Trainings, die Dir helfen, Deine beruflichen Ziele zu erreichen.

Gesundheit & Wohlbefinden

Nutze das breite Angebot an Gesundheitsaktivitäten, attraktive Fitnessstudio-Kooperationen und das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB – für Dein körperliches und seelisches Wohl.

Nachhaltige Personalpolitik

Erlebe ein Arbeitsumfeld mit hoher Mitarbeiterbindung und geringer Fluktuation – hier bleiben Talente lange!

Mobilität

Genieße eine gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit zum Fahrradleasing.

Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Über uns

Wir sind PeopleX. Wir bringen Menschen zusammen, die kulturell und fachlich zueinander passen.

Wir sind eine unternehmensinterne (Storage24, IVY, Luna) sowie auch externe Personalberatung, die darauf spezialisiert ist, kleine und mittelständische Unternehmen zu unterstützen. Unser Ziel ist es, fachlich und kulturell passende Mitarbeiter:innen zu finden, zu entwickeln und zu binden, um gemeinsam eine erfolgreiche und nachhaltige Zukunft zu gestalten.