Produktionsleiter (m/w/d)

Thomas Gruppe; Thüringen; Vor Ort; EUR 45.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Baustoffbranche sucht einen engagierten Produktionsleiter, um die Herstellung hochwertiger Zemente und Baustoffe zu leiten. In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für die Führung eines Teams von 35 Mitarbeitern und die Optimierung der Produktionsabläufe. Sie bringen Ihre Führungskompetenz und analytischen Fähigkeiten ein, um die Qualität und Effizienz der Produktion sicherzustellen. Das Unternehmen bietet Ihnen eine sichere Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einer leistungsgerechten Bezahlung. Wenn Sie eine Hands-on-Mentalität haben und gerne Verantwortung übernehmen, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Einarbeitung durch erfahrene Kollegen

Entwicklungschancen

Förderung von Weiterbildungen

Mitarbeiterevents

moderne IT Ausstattung

sicherer Arbeitsplatz

Finanzielle Unterstützung bei der Kinderbetreuung

Betriebsfeste

Geregelte Arbeitszeiten

Möglichkeit zum Einbringen eigener Ideen

Qualifikationen

• Erfahrung im Baustoffbereich ist von Vorteil.
• Leitungs- und Führungserfahrung in der Produktion.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung von 35 Mitarbeitern.
• Steuerung und Kontrolle der Produktionsabläufe.
• Optimierung der Ressourceneffizienz.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Produktionsmanagement

Kommunikationsstärke

Analytisches Denkvermögen

Hands-on-Mentalität

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Produktionsumfeld

Jobbeschreibung

Für unser Zementwerk in 07774 Dornburg-Camburg bei Jena suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
einen Produktionsleiter (m/w/d).

Diethomas gruppe ist eine familiengeführte und mittelständische Unternehmensgruppe der Baustoffbranche. Mit Standorten in ganz Deutschland in den drei Geschäftsfeldern: Betonbauteile,BetonundZementist die thomas gruppe sehr erfolgreich.

Übrigens: Am Standort Dornburg-Camburg bei Jena produziert thomas zement hochwertige Zemente, Spezialbindemittel, Trockenbaustoffe sowie Füller und Zuschläge aus Kalkstein. Eine gute Leistungsfähigkeit und -bereitschaft unserer Mitarbeiter haben diesen Erfolg ermöglicht. Gemeinsam wollen wir mit Ihnen weitere anspruchsvolle Ziele verwirklichen.

Einarbeitung durch erfahrene Kollegen

Entwicklungschancen

Förderung von Weiterbildungen

frühe Übernahme von Verantwortung

leistungsgerechte Bezahlung

Mitarbeiterevents

moderne IT Ausstattung

sicherer Arbeitsplatz

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung von 3 Meisterbereichen mit insgesamt 35 Mitarbeitern
• Sie managen die Herstellung von unseren Baustoffen am Standort (Zement, Spezialbindemittel, Trockenbaustoffe)
• Sie stellen sicher, dass qualitative, hochwertige Produktion unser Werk termingerecht verlassen
• Sie optimieren, steuern und kontrollieren die Produktionsabläufe
• Sie sind zuständig für die Steigerung der Ressourceneffizienz
• Auf Sie ist Verlass! Bei Betriebsstörungen sind Sie der erste Ansprechpartner für Sofortmaßnahmen
• Sie kommunizieren mit Ihren Mitarbeitern/in und Kollegen/in auf Augenhöhe und sorgen durch eine transparente Personaleinsatzplanung und für eine optimale Produktionsauslastung
• Sie überblicken die Kennzahlen und berichten an die Geschäftsführung
• Ein solides Fundament ist Ihr Grundstein, Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Produktionsumfeld mit Leitungs- und Führungserfahrung, idealerweise im Baustoffbereich
• Erfahrung mit Zementprodukten sind von Vorteil
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und packen gerne auch selbst mit an.
• Sie sind ein Organisationstalent und färben auf andere ab
• Sie haben einen PKW-Führerschein und sind bereit auch mal die Rufbereitschaft zu übernehmen
• Eine eigenständige Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke und analytisches Denkvermögen bringen Sie mit
• Als verantwortlicher Leiter bringen Sie eine überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und einen hohen Selbstanspruch mit
• Unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohes Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Zukunftsperspektiven in einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe
• Eine angemessene, leistungsgerechte Bezahlung + Sonderzahlung
• Geregelte Arbeitszeiten eines Produktionsbetriebes
• Ein Chef und ein Team mit Herz und Menschlichkeit, welches eine gute Einarbeitung bietet
• Moderne Arbeitsmittel im Büro und Werkstatt
• Finanzielle Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Vertragspartner vor Ort
• Möglichkeit zum Einbringen eigener Ideen in den Arbeitsalltag
• Betriebsfeste, z. B. Weihnachtsfeier

Rufen Sie Ihre zukünftige Kollegin, Frau Kühr, doch einfach mal an: [phone]

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