Product Owner (m/w/d)

Unternehmensprofil

ATLAS ELEKTRONIK ist ein Unternehmen der thyssenkrupp AG und steht für maritime Sicherheit. Seit Jahrzehnten unterstützen wir als führendes Systemhaus für Marineelektronik Marinen auf der ganzen Welt, die See sicherer zu machen. Unser Angebot umfasst Sonare und Sensoren, Führungssysteme für U-Boote und Überwasserschiffe, Minenabwehrsysteme, unbemannte Unterwasserfahrzeuge sowie Funk- und Kommunikationsanlagen.

Ihre Aufgaben

1. Kommunikator:in mit Vision: Sie koordinieren Entwicklerteams, Technical Manager, Stakeholder und Schnittstellenpartner für die Konzeptionierung und Weiterentwicklung Ihrer Sonar-Software-Komponente.
2. Umsetzung mit Plan: Sie priorisieren Anforderungen im Product Backlog und verantworten die Umsetzung in Abstimmung mit den Projektzielen (Qualität, Kosten, Zeit).
3. Software-Guru: Sie entwickeln technische Konzepte für komplexe Anforderungen an die Sonarfunktion, designen Softwarekomponenten und entwickeln Konzepte für Tests und Qualifizierungen.
4. Agil ist Ihr Motto: Sie fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Entwicklungsprozesse, beobachten technologische Trends und bringen diese ins Team ein.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach (z. B. Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Physik, Mathematik) oder einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise mit Berufserfahrung als Product Owner.
• Begeisterung für moderne Softwareentwicklung: Clean Code und Software-Craftsmanship sind Ihnen vertraut.
• Fundierte Kenntnisse in C++ sowie Erfahrung in Design, Tests, Build und CI/CD.
• Erfahrung in der Umsetzung mathematischer Algorithmen und idealerweise im Bereich digitale Signalverarbeitung.
• Schnelle, strukturierte Arbeitsweise mit agilen Methoden.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir bieten

Ein umfassendes Weiterbildungsangebot, zahlreiche Karrieremöglichkeiten durch die Anbindung an thyssenkrupp, sowie zeitgemäße Sozialleistungen wie Krippenzuschüsse, Jobticket, Sportangebote, Gesundheitsförderung und ein flexibles Arbeitszeitmodell. Zudem bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz.

Vielfalt und Inklusion

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.