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Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Produktmanager, der aktiv an der Gestaltung und Optimierung von Heiz- und Kühlsystemen mitwirkt. In dieser spannenden Rolle betreuen Sie den gesamten Lebenszyklus Ihrer Produktgruppe, erstellen Machbarkeitsanalysen und entwickeln Strategien basierend auf internationalen Markttrends. Sie arbeiten eng mit F&E, Marketing und Vertrieb zusammen, um innovative Produkte zu entwickeln und erfolgreich zu vermarkten. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld einen bedeutenden Beitrag zur Energiewende zu leisten und Ihre Karriere durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklung zu fördern.
Sie suchen eine spannende berufliche Herausforderung, in der Sie einen Beitrag zur Energiewende leisten können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als
sind Sie maßgeblich an der Gestaltung und Optimierung von Heiz- und Kühlsystemen beteiligt.
Die Reflex Winkelmann GmbH gehört zu den führenden Anbietern hochwertiger Systeme für die Heizungs- und Warmwasser-Versorgungstechnik. Das Unternehmen mit Hauptsitz im westfälischen Ahlen entwickelt, produziert und vertreibt neben Membran-Druckausdehnungsgefäßen innovative Komponenten und ganzheitliche Lösungen für Druckhaltung, Nachspeisung, Entgasung und Wasseraufbereitung sowie Warmwasserspeicher, Plattenwärmetauscher und Hydraulische Verteil- & Speicherkomponenten. Die Reflex Winkelmann GmbH ist mit ca. 1.300 Mitarbeiter:innnen und einem Umsatz von fast 200 Mio. Euro die tragende Säule des Geschäftsbereichs Building+Industry unter dem Dach der Winkelmann Group.
Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem agilen und dynamischen Umfeld.
Die Möglichkeit, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und die Zukunft mitzugestalten.
Ein engagiertes Team und eine offene Unternehmenskultur, die Innovation fördert.
Flexibles Arbeiten in einem definierten Rahmen, um Work-Life-Balance zu gewährleisten.
Ein Gehalt nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW.
Altersvorsorgewirksame Leistungen, um Ihre finanzielle Zukunft abzusichern.
Eine intensive Einarbeitung und regelmäßige Kompetenz-Dialoge zur individuellen Weiterentwicklung.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und sich beruflich weiterzuentwickeln.
Zugang zu unserer Corporate-Benefits Plattform mit vielfältigen Mitarbeitervergünstigungen.
Weitere Informationen, z. B. über den Ablauf unserer Bewerbungsverfahren, finden Sie auf unserer Karriereseite http://winkelmann-group.de