Process Safety Specialist (d/w/m) Pulp Energy

TN Germany; Mannheim; Vor Ort; EUR 55.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Process Safety Specialist, der die Sicherheit in der chemischen Verfahrenstechnik vorantreibt. In dieser spannenden Rolle leiten Sie Vorfalluntersuchungen und Ursachenanalysen, während Sie eng mit einem globalen Team zusammenarbeiten. Ihre Expertise wird entscheidend sein, um technische Sicherheits- und Schadenverhütungssysteme zu fördern. Sie werden die Möglichkeit haben, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzusetzen, in dem Ihre Beiträge geschätzt werden. Wenn Sie eine Leidenschaft für Sicherheit und Prozessoptimierung haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Übertarifliche Bezahlung

14 Gehälter

Bonus

Altersvorsorge

30 Urlaubstage

Weiterbildungen

Gesundheitstage

ÖPNV-Zuschuss

Mitarbeitervorteile

Fahrradstellplätze

Qualifikationen

• Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der chemischen Verfahrenstechnik.
• Technische Kenntnisse zur Anlagenoptimierung und Sicherheitssysteme.

Aufgaben

• Leitung von Vorfalluntersuchungen und Ursachenanalysen.
• Zusammenarbeit mit Standortteams zur Risikobeseitigung.

Kenntnisse

Verfahrenstechnik

Chemie

Projektmanagement

Sicherheitssysteme

Deutsch

Englisch

Ausbildung

Techniker*in oder Ingenieur*in

Tools

MS Office

AutoCAD

MS Project

Jobbeschreibung

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Unsere Produkte und Lösungen sind in rund 150 Ländern unter bekannten Marken wie TENA, Tork, Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa erhältlich.

Für unsere Abteilung Pulp Energy suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Process Safety Specialist (d/w/m).

Deine Rolle

1. Leitung von Vorfalluntersuchungen, Ursachenanalysen, Schadensermittlung und der Wiederanwendung technischer Lösungen in Zusammenarbeit mit unserem globalen Team für technische Sicherheit.
2. Förderung und Unterstützung beim Ausbau technischer Sicherheits- und Schadenverhütungssysteme basierend auf Risikoanalysen.
3. Mitwirkung bei der Priorisierung von Investitionen an Standorten in Zusammenarbeit mit dem globalen technischen Sicherheitsteam, insbesondere bei Sicherheits- und Schadensverhütungsprojekten.
4. Zusammenarbeit mit den Standortteams zur Beseitigung priorisierter Risiken gemäß dem Schadensverhütungsplan, basierend auf Berichten von zugelassenen Risikoingenieuren.
5. Erleichterung von Risikobewertungsprozessen wie HAZOP, MOC (Management of Change) etc.
6. Sicherstellung der korrekten Durchführung von Prozesssicherheitsstudien an jedem Standort nach unserem Standard.

Das bringst Du mit

Auch wenn nicht alle Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns, Dich kennenzulernen und über eine mögliche Zusammenarbeit zu sprechen!

• Techniker*in oder Ingenieur*in mit Fachrichtung Verfahrenstechnik oder Chemie, ergänzt durch sicherheitstechnische Kenntnisse.
• Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der chemischen Verfahrenstechnik, im Kraftwerks- oder Zellstoffanlagenbetrieb sowie technisches Know-how zur Anlagenoptimierung.
• Fähigkeit, Projekte effektiv zu leiten, Personal zu entwickeln und Wissen in Fertigungsprozessen, Qualitätsverfahren und Ausrüstung weiterzugeben.
• Spezifische Erfahrung mit Sicherheitssystemen für Maschinen, physikalische und chemische Prozesse sowie Prozessausrüstung.
• Gute Computerkenntnisse, insbesondere MS Office, AutoCAD und MS Project.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Unsere Benefits für Dich

• Vergütung & Zusatzleistungen: Übertarifliche Bezahlung, 14 Gehälter, Bonus, Gehaltsanpassung, Altersvorsorge, Jubiläumsprämie, Kinderbetreuung, Mitarbeitervorteile, Werksverkauf und Gratisartikel.
• Work-Life-Balance: 40h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto.
• Fachliche & persönliche Entwicklung: Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungen, Mentoring, Entwicklungspläne, Fachkonferenzen.
• Gesundheit & Wohlbefinden: Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen.
• Team & Zusammenarbeit: Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Kantinenangebot.
• Mobilität: ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen.

Das sind Wir

Unsere Werte (Care, Collaboration, Courage & Commitment) prägen unsere inklusive Unternehmenskultur, die Barrieren abbaut und Wohlbefinden fördert. Wir setzen uns gegen Diskriminierung aller Art ein und begrüßen Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.

Zeit für ein Kennenlernen

Der Talent Acquisition Team-Recruiter für diese Rolle beantwortet gerne alle Deine Fragen.