Process Manager Order Processing (w/m/d)

HARTMANN GROUP; Heidenheim an der Brenz; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

HARTMANN sucht einen engagierten Process Manager Order Processing (w/m/d) für die globale Optimierung ihres Order-to-Cash-Prozesses. In dieser Schlüsselrolle leiten Sie internationale Projekte zur Prozessverbesserung und bringen Ihre Expertise in SAP ein. Sie profitieren von flexiblen Arbeitsbedingungen, 30 Urlaubstagen und zahlreichen Gesundheitsangeboten, während Sie in einem dynamischen Team wachsen.

Leistungen

Flexible Arbeitsbedingungen

Internationale Mobilität

Kinderbetreuungszuschuss

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Zugang zu Fitnessstudios

Gesundheitsangebote

JobRad Leasing

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Relevanter akademischer Abschluss in Betriebswirtschaft mit speziellem Fokus.
• Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere in der Optimierung von Order-Management-Prozessen.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um in internationalen Teams arbeiten zu können.

Aufgaben

• Leitung von internationalen Projekten im Kontext der Lieferkette.
• Optimierung des gesamten Order-to-Cash-Prozesses.
• Schulung und Unterstützung von Teams in verschiedenen Ländern.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Projektmanagement

Kundenorientiertes Denken

Problemlösungsfähigkeiten

Ausbildung

Akademischer Abschluss in Betriebswirtschaft

Schwerpunkt auf Supply Chain/Ingenieurwesen/IT

Tools

SAP ERP

SD-Modul

Jobbeschreibung

Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen , zu pflegen , zu schützen und zu wachsen . Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag in Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.

Verstärken Sie unser Team als

Process Manager Order Processing (w/m/d)

DEU-Heidenheim

Wir suchen einen neuen „Process Manager Order Processing (m/w/d)“, der zur globalen Optimierung des Order-to-Cash-Prozesses beiträgt. In dieser Rolle sind Sie der Experte für OTC-Prozesse mit einem Fokus auf Geschäftsprozesse und Systeme (einschließlich SAP). Als Prozessmanager arbeiten Sie an funktionalen Spezifikationen von Prozessanpassungen und unterstützen durch Ihr tiefes Verständnis die verschiedenen Initiativen, die mit Veränderungen für ERP, Schnittstellen und Add-ons zusammenhängen. Als Projektmanager sind Sie auch direkt verantwortlich für Verbesserungsinitiativen.

Aufgaben:

• Internationales Projektmanagement: Leitung von internationalen Projekten zu Supply-Chain-Themen mit dem Fokus auf Order Processing.
• Optimierung des Order-to-Cash-Prozesses: Koordination der Standardisierung von Prozessen, Definition technologischer Verbesserungen und Entwicklung digitaler Lösungen.
• Fachliche Expertise: Starke Expertise in SAP/Systemen (SD-Modul). Entwicklung oder Integration moderner Bestellpraktiken und Einbringen von außenstehenden Wissen. Gesamtüberblick sowie Festlegung von Prioritäten für die weitere Prozessentwicklung.
• Globale Anleitung: Unterstützung und Schulung der Länder und Regionen sowie Begleitung der lokalen Organisationen bei Change-Management-Aktivitäten.
• Benchmarking und Reporting : Bereitstellung und Überwachung von KPIs, Analysen und Benchmarks für das Management, um Kosteneinsparungen im Order Processing zu erzielen.

Kompetenzen:

• Akademische Ausbildung: Ein relevanter akademischer Abschluss in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt auf Supply Chain/Ingenieurwesen/IT oder eine gleichwertige berufliche Qualifikation.
• Berufserfahrung im Projektmanagement: Nachgewiesene Erfahrung in der Koordination von cross-funktionalen Projekten idealerweise mit Schwerpunkt auf der Optimierung von Order-Management-Prozessen.
• IT-Know-how: Bevorzugt fundierte Kenntnisse in SAP ERP, insbesondere im SD-Modul.
• Verständnis des End-to-End Order-to-Cash-Prozesses und seiner relevanten Stakeholder.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten: Hohe Durchsetzungsfähigkeit und kundenorientiertes Denken.
• Bereitschaft zum Lernen: Praktisches Denken sowie eine Hands-on-Mentalität bei der Problemlösung.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Fähigkeit, in funktionsübergreifenden und internationalen Teams zu arbeiten.

Benefits:

• Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
• International Mobile Working
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
• Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
• Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
• Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
• JobRad Leasing
• Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform

Gestalte eine Karriere, bei der Menschen aus dem Gesundheitswesen sowie das Wohl von Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt stehen. Wachse in einer zukunftsorientierten Kultur, die geprägt ist von Vertrauen und Offenheit. Bewerben Sie sich jetzt über unsere Online-Plattform.

Ihre Kontaktperson:

Lisa-Marie Soldner

*die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs