Process Designer / Process Manager Leasingbilanzierung (m/w/d)

JR Germany; Köln; Vor Ort; EUR 55.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Handels- und Tourismussektor sucht einen Prozessdesigner, der Prozesse für die Bilanzierung von Leasingverträgen optimiert und die IT bei der Umsetzung unterstützt. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen entwickelt und die Digitalisierung vorantreibt. Mit deiner Expertise in SAP und deiner Fähigkeit, komplexe Prozesse zu durchdringen, trägst du entscheidend zur Effizienzsteigerung bei. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten runden das Angebot ab.

Leistungen

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Zuschüsse für Kantine

Jobticket

Mitarbeiterrabatte

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Persönliche Weiterbildung

Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Idealerweise kennst du dich bestens mit SAP RE-FX bzw. RE-FX-LA aus.
• Du bist fit in Deutsch- und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Aufgaben

• Du konzipierst und optimierst Prozesse und begleitest die Umsetzung in Projektteams.
• Du begleitest die Rollout Projekte im Rahmen der SAP S/4HANA Transformation.

Kenntnisse

Teamplayer

Analytische Fähigkeiten

Kommunikation

Prozessdenken

Offenheit für neue Technologien

Ausbildung

Kenntnisse in SAP RE-FX

Kenntnisse in SAP FI

Kenntnisse in SAP FI-AA

Tools

SAP RE-FX

SAP FI

SAP FI-AA

SAP S/4HANA

Jobbeschreibung

Process Designer / Process Manager Leasingbilanzierung (m/w/d), köln

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 904685

Der Zentralbereich Betriebswirtschaft Organisation ist der REWE Group weite Ansprechpartner und Know-how Träger für betriebswirtschaftliche Prozesse mit Fach- und Systemexpertise. Als Prozessdesigner sind wir verantwortlich, Fachprozesse und Richtlinien hoheitlich zu definieren und als fachlicher Auftraggeber der IT die Umsetzung zu begleiten.

Was wir zusammen vorhaben:

Unser Team Business Organisation Lease Management ist spezialisiert auf das Prozessdesign für die Bilanzierung von Leasingverträgen des REWE-Konzerns. Wir unterstützen unsere Fachabteilungen im Rahmen eines Key-User Konzepts und suchen für unsere Kunden gemeinsam mit der IT die besten Lösungen zur Abbildung und Digitalisierung der von uns verantworteten End-to-End Prozesse.
Wir bieten dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld die von dir betreuten Prozesse stetig weiterzuentwickeln, zu optimieren und auch neue Ideen einfließen zu lassen.

Was du bei uns bewegst:

• Du konzipierst und optimierst Prozesse, formulierst die Umsetzungsanforderungen an die IT und begleitest die Umsetzung in Projektteams bis zum Roll-out in den Fachabteilungen.
• Du begleitest die anstehenden Rollout Projekte im Rahmen unserer SAP S/4HANA Transformation im In- und Ausland.
• Wenn die Key User Fragen haben oder auf Probleme stoßen, bist du zur Stelle, um sie in SAP RE-FX-LA, SAP FI und SAP FI-AA, sowie weiteren Tools, zu unterstützen.
• Du bist der direkte Ansprechpartner für die Fachabteilungen und unterstützt sie dabei, ihre Anforderungen umzusetzen.
• Du unterstützt und koordinierst die Fachabteilungen bei Prozess- und Systemtests.
• Du erstellst Schulungsunterlagen und schulst die Endanwender.

Was uns überzeugt:

• Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist ein Teamplayer und baust gerne Netzwerke auf.
• Idealerweise kennst du dich bestens mit SAP RE-FX bzw. RE-FX-LA aus.
• Du besitzt Kenntnisse in SAP FI oder SAP FI-AA? Super, das wäre ein tolles Plus.
• Du bist fit in Deutsch- und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
• Du hast starke analytische Fähigkeiten und eine eigenständige Arbeitsweise.
• Du bist offen für neue Herausforderungen und neue Technologien.
• Du bist in der Lage, dich in komplexe Prozesse hineinzudenken, sowie eigenständig Lösungen zu entwickeln.
• Mit deiner Überzeugungskraft gehst du Projekte zielstrebig an.
• Du denkst gerne in Prozessen, kommunizierst gut und kannst dich durchsetzen, wenn es darauf ankommt.
• Ein agiles Arbeitsumfeld liegt dir und du fühlst dich darin wohl.

Was wir bieten:
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

• Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.
• Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.
• Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
• Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
• Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.

Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 904685)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 904685

Der Zentralbereich Betriebswirtschaft Organisation ist der REWE Group weite Ansprechpartner und Know-how Träger für betriebswirtschaftliche Prozesse mit Fach- und Systemexpertise. Als Prozessdesigner sind wir verantwortlich, Fachprozesse und Richtlinien hoheitlich zu definieren und als fachlicher Auftraggeber der IT die Umsetzung zu begleiten.

Was wir zusammen vorhaben:

Unser Team Business Organisation Lease Management ist spezialisiert auf das Prozessdesign für die Bilanzierung von Leasingverträgen des REWE-Konzerns. Wir unterstützen unsere Fachabteilungen im Rahmen eines Key-User Konzepts und suchen für unsere Kunden gemeinsam mit der IT die besten Lösungen zur Abbildung und Digitalisierung der von uns verantworteten End-to-End Prozesse.
Wir bieten dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld die von dir betreuten Prozesse stetig weiterzuentwickeln, zu optimieren und auch neue Ideen einfließen zu lassen.

Was du bei uns bewegst:

• Du konzipierst und optimierst Prozesse, formulierst die Umsetzungsanforderungen an die IT und begleitest die Umsetzung in Projektteams bis zum Roll-out in den Fachabteilungen.
• Du begleitest die anstehenden Rollout Projekte im Rahmen unserer SAP S/4HANA Transformation im In- und Ausland.
• Wenn die Key User Fragen haben oder auf Probleme stoßen, bist du zur Stelle, um sie in SAP RE-FX-LA, SAP FI und SAP FI-AA, sowie weiteren Tools, zu unterstützen.
• Du bist der direkte Ansprechpartner für die Fachabteilungen und unterstützt sie dabei, ihre Anforderungen umzusetzen.
• Du unterstützt und koordinierst die Fachabteilungen bei Prozess- und Systemtests.
• Du erstellst Schulungsunterlagen und schulst die Endanwender.

Was uns überzeugt:

• Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist ein Teamplayer und baust gerne Netzwerke auf.
• Idealerweise kennst du dich bestens mit SAP RE-FX bzw. RE-FX-LA aus.
• Du besitzt Kenntnisse in SAP FI oder SAP FI-AA? Super, das wäre ein tolles Plus.
• Du bist fit in Deutsch- und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
• Du hast starke analytische Fähigkeiten und eine eigenständige Arbeitsweise.
• Du bist offen für neue Herausforderungen und neue Technologien.
• Du bist in der Lage, dich in komplexe Prozesse hineinzudenken, sowie eigenständig Lösungen zu entwickeln.
• Mit deiner Überzeugungskraft gehst du Projekte zielstrebig an.
• Du denkst gerne in Prozessen, kommunizierst gut und kannst dich durchsetzen, wenn es darauf ankommt.
• Ein agiles Arbeitsumfeld liegt dir und du fühlst dich darin wohl.

Was wir bieten:
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

• Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.
• Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.
• Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
• Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
• Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.

Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 904685)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

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