Privatkundenberater:in Vorsorge (w/m/d) | Falkensee

Mittelbrandenb.SK Potsdam; Falkensee; Hybrid; EUR 52,000 - 73,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybridarbeit möglich

32 Tage Urlaub

Sonderurlaubstage

Job summary

Mittelbrandenb.SK Potsdam sucht eine/n Vertriebsmitarbeiter/in im Privatkundengeschäft. Sie beraten fest zugewiesene Kundinnen und Kunden persönlich, telefonisch und digital, erkennen Bedürfnisse, erstellen Angebote und bauen langfristige Beziehungen auf.

Sie beraten zu Altersvorsorge, Lebensrisiken und Vermögensbildung, nutzen Vertriebsinstrumente und arbeiten gemäß Sparkassen-Finanzkonzept. Hybrid-Arbeit bis 20% nach Einarbeitung wird ermöglicht.

Qualifications

• Bankfachliche Ausbildung abgeschlossen oder vergleichbare Qualifikation.
• IDD-Vermittlerlaubnis aktuell vorhanden.
• Nachweislich Wertpapierberatung in den letzten 6 Monaten sowie Pflichtschulungen.
• Erfahrung im Privatkundengeschäft und ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis.

Responsibilities

• Ganzheitliche Beratung eines festen Kundestamms persönlich, telefonisch und zukünftig digital.
• Bedarfe erkennen, Wünsche ermitteln, Angebote unterbreiten und Beziehungen aufbauen.
• Beratung zu Altersvorsorge und Risikoabsicherung mit passenden Produkten der Verbundpartner:innen.

Skills

Wertpapierkenntnisse

Kundengeschäft

Digitales Mindset

Verhandlungsführung

Sprachsicherheit Deutsch C2

Education

Bankfachliche Ausbildung

Job description

Werden Sie ein Teil unseres #TeamMBS

Gemeinsam mit über 1.400 Kolleginnen und Kollegen gestalten wir die Zukunft und eine gemeinsame Erfolgsgeschichte. Als größte Flächensparkasse Deutschlands begleiten wir über 750.000 Kundinnen und Kunden in allen Lebensphasen. Getreu unserem Motto „Menschen für Menschen“ übernehmen wir Verantwortung – für unsere Kundschaft, unsere Region und unser wachsendes Team.

Das sind Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche Kundenberatung: Als erste Ansprechperson betreuen Sie einen festen Kundenstamm aus Individual- und ausgewählten Potenzialkund:innen – in Person, telefonisch und zukünftig auch digital.
• Die Kundenanliegen im Fokus: Sie erkennen Bedarfe, ermitteln Kundenwünsche, unterbreiten Angebote und bauen eine vertrauensvolle Beziehung auf.
• Zukunftsrelevant: Zu Altersvorsorge oder der Absicherung von Lebensrisiken beraten Sie unbeschwert und erstellen Versicherungsvergleiche mit den passenden Produkten unserer Verbundspartner:innen.
• Tools: Ausgewählte Produkte, wie Payment, Konsumfinanzierung und Vermögensbildung verkaufen Sie mithilfe unserer vertriebsfördernden Instrumente.
• Vertriebsprozesse: Bei all Ihren Tätigkeiten setzen Sie die definierten Verkaufsprozesse nach dem Sparkassen-Finanzkonzept konsequent um.
• Rückenwind: Bei Bedarf binden Sie Spezialist:innen aus anderen Fachbereichen ein.

Das wünschen wir uns von Ihnen

• Bankfachliches Fundament: Eine abgeschlossene bankfachliche Ausbildung sowie eine aktuelle Erlaubnis zur Versicherungsvermittlung (IDD) runden Ihr Profil ab.
• Wertpapiersachkunde: Sie haben mindestens in den vergangenen sechs Monaten aktiv Wertpapiere beraten und nachweislich entsprechende Pflichtschulungen absolviert.
• Kundengeschäft ist Ihre Leidenschaft: Erfahrungen im Privatkundengeschäft sowie ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis gehören zu Ihrem Alltag.
• Digitales Mindset: Offenheit für digitale Lösungen und die Bereitschaft, digitale Systeme und Werkzeuge zu erschließen und zu nutzen sind für Sie selbstverständlich.
• Qualitätsbewusstsein: Eine hohe Vertriebs- und Serviceorientierung sowie Beratungsqualität – dabei überzeugen Sie mit Fingerspitzengefühl und Verhandlungsgeschick
• Sprachsicherheit: Sie beherrschen die deutsche Sprache (C2) sicher in Wort und Schrift und überzeugen durch klare professionelle Kommunikation.

Das können Sie von uns erwarten

• Ein Jahresgehalt zwischen 52.000 – 73.000 Euro (TVöD-S, max. Entgeltgruppe 9b) inklusive Sonderzahlungen, abgestimmt auf Ihre relevante Berufserfahrung & Ihren Abschluss
• 39 Arbeitsstunden pro Woche, flexible Arbeitszeitgestaltung und Teilzeitangebote
• Die Möglichkeit, nach der Einarbeitung bis zu 20 % hybrid zu arbeiten
• 32 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember sowie Sonderurlaubstage zu besonderen Anlässen
• Ein auf Sie zugeschnittenes Onboarding, inkl. Einarbeitungsplan
• Viele weitere Benefits auf unserer Karriereseite.

Klingt das nach Ihrem nächsten Karriereschritt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie bald kennenzulernen!

Wir wissen, dass uns die Vielfalt unserer Mitarbeitenden zu dem macht, was wir heute sind. Daher richten sich unsere Stellenausschreibungen stets an Menschen jeden Geschlechts und werden unabhängig von Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung bewertet.