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Principal Solution Architect - Workplace & Security (m/w/d)

Metallbau Neyer GmbH & Co. KG

Göttingen

Vor Ort

EUR 80.000 - 110.000

Vollzeit

Vor 17 Tagen

Zusammenfassung

Eine führende Firma in der Branche sucht einen Principal Solution Architect, der Kunden im Bereich Workplace & Security berät und komplexe IT-Lösungen entwickelt. Sie werden unter anderem mit Microsoft-Technologien arbeiten und sind für die Integration innovativer Sicherheitslösungen verantwortlich. Als Teil des Teams begleiten Sie den gesamten Prozess von der Anforderungsanalyse bis zur Implementierung, wobei regelmäßige Kundenbesuche vorgesehen sind.

Qualifikationen

  • Fundierte Kenntnisse in Microsoft Technologien werden vorausgesetzt.
  • Erfahrung in vergleichbaren Rollen als Senior Architect ist erforderlich.
  • Vertrautheit mit Modern Workplace und Security-Lösungen.

Aufgaben

  • Beratung der Kunden zu IT-Lösungen im Bereich Workplace & Security.
  • Entwicklung und Integration von Sicherheitslösungen.
  • Begleitung der Kundenprojekte von der Analyse bis zur Implementierung.

Kenntnisse

Workplace & Security
Microsoft Windows
M365
TerminalService Konzepte

Ausbildung

Studium der Wirtschaftsinformatik oder Informatik

Tools

MECM
Intune
Citrix

Jobbeschreibung

Mit Sycor unterstützt du Kunden entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Zum Portfolio gehören eigene Lösungen und alle Services für SAP ERP und Microsoft Dynamics. Zu unseren Kunden zählen namhafte Unternehmen, die wir national und international bei der Einführung und dem Betrieb neuer Systeme mit Beratung, Training und Support unterstützen. Wir richten unsere Leistungen und Lösungen gezielt auf die Anforderungen der Healthcare & Life Sciences Branche, der produzierenden Industrie sowie Rental aus.

Tätigkeiten
  1. Als Principal Solution Architect berätst Du unsere Kunden und deren IT- und Fachbereiche zu IT-Lösungen im Bereich Workplace & Security. Dazu gehören Themen wie holistische Architekturen, Betriebskonzepte und IT-Sicherheitsmaßnahmen rund um den Arbeitsplatz in IT-Landschaften von 200-5000 Seats.
  2. Das Spielfeld reicht von typischen Fat-Client Szenarien bis hin zu reinen virtuellen Workplaces in der Cloud.
  3. Die Konzeption beinhaltet Partner und neue Lösungen zu integrieren und Betriebskonzepte abzuleiten; bis hin zur Produkt- und Serviceentwicklung ganzheitlicher Lösungen.
  4. Security lässt sich nicht auf ein Produkt oder eine Lösung einschränken, sondern vielmehr verwebst Du die sicherheitsrelevanten Aspekte in Deine Lösungsarchitektur für ein optimales Ergebnis.
  5. Regelmäßige Weiterentwicklung bezugnehmen auf Marktveränderungen und Kundenerfordernisse sind Teil der Herausforderung.
  6. Die Definition und Rollout von Prozessen im Workplace- sowie Securityumfeld sind ein elementarer Faktor und benötigen professionelle Abstimmung mit dem Team, vom Service Desk bis hin zur Abrechnung.
  7. Dabei begleitest Du den Kunden und das eigene Projektteam als Lösungspate der Projektumsetzung - von der Anforderungs- und Bedarfsanalyse bis hin zur Konzeption und Implementierung.
  8. Um eine bestmögliche Begleitung zu ermöglichen, bist du ca. 1 mal pro Woche beim Kunden vor Ort.
Anforderungen
  1. Ausbildung: Ein Studium der Wirtschaftsinformatik / Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  2. Kenntnisse:
  • Fundierte, tiefgreifende auch technische Kenntnisse auf der Workplaceseite von Microsoft Windows, M365 (insbesondere MECM, Autopilot, Intune, AVD, Sharepoint, OneDrive, Exchange Online, Active Directory) alternativ tiefgreifende Erfahrung in den Bereichen Microsoft Defender, Azure Sentinel, Cisco Umbrella, Sophos XG, XGS, InterceptX.
  • Softwarepaketierung, Pflege und Integration.
  • TerminalService Konzepte, nativ MS oder mit Citrix in hybriden Szenarien.
  • Erfahrung:
    • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle als Senior Architect oder ähnlich.
    • Bestens vertraut mit den Anforderungen an Modern Workplace und/oder Security-Lösungen im Mittelstand.
    Bewerbungsprozess
    1. Erstes Kennenlerngespräch mit dem Recruiting-Team der Sycor.
    2. Gespräch mit dem Fachbereich.
    3. Persönliches Gespräch (Vor Ort oder remote).

    Dein neuer Arbeitsvertrag und Onboarding bei Sycor.

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