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PreMaster Programm - Werkscontrolling

Bosch Thermotechnik GmbH

Wernau (Neckar)

Vor Ort

EUR 45.000 - 55.000

Vollzeit

Gestern
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Zusammenfassung

Ein führendes Technologieunternehmen in Wernau sucht einen engagierten Absolventen für das PreMaster Programm im Werkscontrolling. Der Teilnehmer erhält umfassende Einblicke in das Controlling, unterstützt bei Kostenanalysen und Businessplänen und arbeitet in einem dynamischen Team. Ein überdurchschnittliches Hochschulstudium sowie gute Controlling-Kenntnisse sind erforderlich. Deutsch und Englisch auf verhandlungssicherem Niveau sind unerlässlich.

Qualifikationen

  • Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium.
  • Gute Kenntnisse im Bereich Controlling.
  • Praktische Erfahrung wünschenswert.

Aufgaben

  • Einen umfangreichen Einblick ins Werkscontrolling geben.
  • Fertigungskosten analysieren und steuern.
  • Businessplan erstellen und Verbesserungspotentiale aufzeigen.
  • Teil eines hochmotivierten, dynamischen Teams sein.

Kenntnisse

Kenntnisse im Bereich Controlling
SAP FICO
MS Office
verhandlungssichere Deutschkenntnisse
sehr gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften

Jobbeschreibung

PreMaster Programm - Werkscontrolling, Wernau

Bosch Thermotechnik GmbH

PreMaster Programm - Werkscontrolling

Junkersstraße 20-24, 73249 Wernau (Neckar), Deutschland

Vollzeit

Bosch Thermotechnik GmbH

Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

DieBosch Home Comfort Group freut sich auf Ihre Bewerbung!

Stellenbeschreibung
  • Als PreMaster bekommen Sie einen umfangreichen Einblick in das Aufgabegebiet einer Werkscontrollerin bzw. eines Werkscontrollers und arbeiten eng mit den Schnittstellen im Werk sowie dem Bereichscontrolling zusammen.
  • Sie schaffen Transparenz durch das Analysieren sowie Steuern der Fertigungskosten und unterstützten die Zielerreichung des Werkes.
  • Sie unterstützen bei der Erstellung des Businessplans und zeigen Verbesserungspotentiale auf.
  • Außerdem sind Sie Teil eines hochmotivierten und dynamischen Teams, das mit der täglichen Arbeit zum Wachstum sowie zur Ergebnisoptimierung beiträgt.
  • Ausbildung: überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Bachelorstudiengang und konkrete Absicht im Anschluss ein Masterstudium aufzunehmen
  • Erfahrungen und Know-how: gute Kenntnisse im Bereich Controlling und sehr gute Kenntnisse in SAP FICO, MS Office sowie praktische Erfahrung wünschenswert
  • Persönlichkeit: Sie erkennen Chancen im Markt frühzeitig, entwickeln eigenständig Lösungen und vertreten Ihre Position auch in herausfordernden Situationen klar und zielführend; dabei arbeiten Sie konstruktiv im Team, erfassen Kundenbedürfnisse präzise und überzeugen durch sicheres Auftreten sowie fundierte Argumente
  • Arbeitsweise: Ihnen gelingt es gut, Aufgaben eigenverantwortlich zu strukturieren, Verbesserungspotenziale zu erkennen und analytisch fundierte Entscheidungen zu treffen; dabei behalten Sie auch in komplexen Prozessen den Überblick, agieren zielgerichtet und übernehmen Verantwortung für nachhaltige Ergebnisse
  • Sprachen: verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zusätzliche Informationen

Das Bosch PreMaster Programm ist ein zweistufiges Qualifizierungsprogramm für engagierte Bachelor-Absolventinnen und -Absolventen, die das Ziel haben, ein Masterstudium zu absolvieren. Nach dem Bachelor bietet die erste Phase bis zu 12 Monate praktische Erfahrung im Rahmen eines Gap Years, um die fachlichen und unternehmerischen Zusammenhänge kennenzulernen. Die zweite Phase umfasst das Masterstudium und beinhaltet weitere praktische Einblicke im Rahmen studentischer Beschäftigungen sowie persönliches Mentoring auf dem Weg zum erfolgreichen Abschluss.

Beginn: nach Absprache

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Sandra Kurzer (Personalabteilung)
+49(7153)306-7053

Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Martin Lang (Fachabteilung)
+49(162)6728553

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