Pre-Sales Consultant - DACH (w/m/d)

stp.one; Deutschland; Remote; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

stp.one, ein führendes Unternehmen im Legal-Tech-Bereich, sucht einen Pre-Sales Consultant (w/m/d). In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit Enterprise-Kunden im DACH-Raum, um individuelle Lösungen zu entwickeln und zu präsentieren. Wenn Sie das digitale Zeitalter in der Rechtsabteilung mitgestalten möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unserer innovative Mission.

Qualifikationen

• Erfahrung im Pre-Sales, Solution Consulting oder technischen Vertrieb.
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
• Reisebereitschaft für Kundentermine, Fachmessen und Veranstaltungen.

Aufgaben

• Unterstützen der Account Executives als technischer und fachlicher Partner.
• Durchführen von Produktdemos und Lösungspräsentationen.
• Analysieren von Kundenanforderungen und Entwickeln von Lösungskonzepten.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Präsentationsfähigkeiten

Technisches Verständnis

Teamorientierung

Tools

Microsoft Dynamics

LinkedIn Sales Navigator

Jobbeschreibung

Kurzbeschreibung

Gestalte die Zukunft der Rechtsabteilungen – mit stp.one

Gestalte die Zukunft der Rechtsabteilungen – mit stp.one

Bei stp.one gestalten wir die digitale Transformation im Legal-Bereich neu. Unsere Plattform Knowliah unterstützt Rechtsabteilungen dabei, intelligenter zu arbeiten – strukturierter, effizienter und zukunftsorientierter. AlsPre-Sales Consultant (w/m/d) bist du ein zentraler Teil dieser Mission.
Du arbeitest eng mit unseren Enterprise-Kunden im DACH-Raum zusammen – nicht nur als Produktexperte, sondern als Sparringspartner auf Augenhöhe. Du verstehst komplexe Anforderungen, entwickelst daraus passende Lösungen und präsentierst diese auf eine Weise, die begeistert – nicht nur technisch, sondern auch strategisch.
Wenn du Lust hast, mit uns den Standard im Legal Tech neu zu definieren, dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.

Bereit, mit uns die Zukunft von Legal Tech zu gestalten?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Deine Aufgaben

• Du unterstützt unsere Account Executives als technischer und fachlicher Partner im gesamten Sales-Zyklus
• Du führst überzeugende Produktdemos und Lösungspräsentationen durch – remote und vor Ort
• Du analysierst Kundenanforderungen und entwickelst passgenaue Lösungskonzepte
• Du arbeitest eng mit Produktmanagement, Marketing und Customer Success zusammen
• Du bringst dich aktiv in Ausschreibungen, RfPs und Angebotsprozesse ein – mit dem Blick fürs Detail und fürs große Ganze

Dein Profil

• Erfahrung im Pre-Sales, Solution Consulting oder technischen Vertrieb – idealerweise im SaaS- oder Legal-Tech-Umfeld
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten – in Deutsch und Englisch
• Ein Gespür für die Herausforderungen großer Organisationen und ihrer Rechtsabteilungen
• Technisches Verständnis sowie Interesse an digitalen Lösungen und Automatisierung
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit echter Teamorientierung
• Sicherer Umgang mit Tools wie Microsoft Dynamics, LinkedIn Sales Navigator und modernen AI-gestützten Sales-Plattformen
• Reisebereitschaft für Kundentermine, Fachmessen und Veranstaltungen

Dein Team

Du wirst Teil unseres DACH-Salesteams im Bereich Corporate Legal Departments. Bei uns findest du ein Umfeld, das aufVerantwortung, Innovation und Zusammenarbeit setzt – mit Raum für Ideen, kurzen Entscheidungswegen und einer klaren Mission: Legal Work zu vereinfachen.

Als Teil von stp.one – einem der führenden europäischen Legal Tech-Anbieter – arbeitest du in einem dynamischen, wachsenden Umfeld mit echten Gestaltungsmöglichkeiten.

Bewerbungsprozess

• Kennenlernen: Du lernst unsere Recruiterin Alexandra kennen und wir schauen gemeinsam auf die gegenseitigen Erwartungen.
• Erstes Interview: Du lernst unseren Sales Director kennen und tauchst tiefer in fachliche Themen und in die Rolle ein.
• Case: Nach erfolgreichem Abschluss des Interviews erhältst du von uns eine Aufgabe, die du im zweiten Gespräch vorstellen wirst.
• Zweites Interview: Du besuchst uns vor Ort und wir besprechen die Ergebnisse deiner Aufgabe zusammen mit People & Culture, Sales Director und VP Sales. (auch digital möglich)

Kontaktdaten

Melde dich bei Fragen gerne bei unserer Recruiterin

Alexandra Ferschke
Telefon:[phone]
E-Mail:[e-mail]
Gerne auch via LinkedIn !