Praxisanleiter (w/m/d) Bis zu 2.000 € Willkommensprämie

DOREAFAMILIE; Brühl; On-site; EUR 36,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Willkommensprämie bis 2.000 €

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Top Zuschläge

Betriebliche Altersvorsorge – 20 %

Deutschlandticket

DOREAFAMILIE Akademie E-Learning

Ansprechpartner*innen vorhanden

Fitnesszuschuss

Unternehmenswerte

Günstige E-Bike Leasing Konditionen

Mitarbeitenden App – DOREA FAMILIE 360

Prämien fürs Mitarbeiterwerben – bis 2

Shopping- und Eventrabatte

Team Events

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Zuschuss zum Hochzeitsoutfit nach der 

Job summary

DOREA FAMILIE sucht Fachkräfte im Pflegebereich, die Freude an Teamarbeit haben und andere als Teil der beruflichen Familie unterstützen. Das Aufgabenprofil umfasst Anleitung von Auszubildenden, Coaching von Mitarbeitenden, Einarbeitung neuer Mitarbeitender und die fachgerechte Pflegeplanung, -durchführung, -dokumentation und -evaluation.

Wir legen Wert auf Vielfalt, bieten Willkommensprämien bis 2.000 €, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschläge, betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket,

Qualifications

• Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der Pflegepraxis.
• Begleitung von Pflegemitarbeiterinnen und -mitarbeitern im Rahmen von Coachingeinheiten.
• Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen des DOREA-Einarbeitungskonzeptes.
• Motivation von Schülerinnen und Schülern zu einem Praktikum bei uns.
• Durchführung einer fachgerechten Grund- und Behandlungspflege
• Verantwortlichkeit für die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs

Responsibilities

• Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der Pflegepraxis.
• Begleitung von Pflegemitarbeiterinnen und -mitarbeitern im Rahmen von Coachingeinheiten.
• Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen des DOREA-Einarbeitungskonzeptes.
• Motivation von Schülerinnen und Schülern zu einem Praktikum bei uns.
• Durchführung einer fachgerechten Grund- und Behandlungspflege
• Verantwortlichkeit für die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs

Job description

Standort: Marktstraße 63, 50968 Köln, Nordrhein-Westfalen

Du hast Freude an Gemeinschaft und Teamarbeit? Perfekt – wir arbeiten auch lieber zusammen als einzeln, denn wir verstehen uns als Teil einer beruflichen Familie. Erfolge im Alltag feiern wir gemeinsam und täglichen Herausforderungen begegnen wir auch mal mit heiterer Gelassenheit.Du erlebst bei uns einen guten Mix zwischen Abwechslung und Routine und hast immer die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, das gilt übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt.

Das sind deine neuen Aufgaben:

Du wirst bei uns eine gute Mischung aus Abwechslung und Routine erleben. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt.

• Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der Pflegepraxis
• Begleitung von Pflegemitarbeiterinnen und -mitarbeitern im Rahmen von Coachingeinheiten
• Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen des DOREA-Einarbeitungskonzeptes.
• Motivation von Schülerinnen und Schülern zu einem Praktikum bei uns.
• Durchführung einer fachgerechten Grund- und Behandlungspflege
• Verantwortlichkeit für die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs

Als Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt, begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung und berücksichtigen diese mit besonderer Aufmerksamkeit.

* Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung „w/m/d“ bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.

Das bieten wir dir:

• bis zu 2.000 € Willkommensprämie
• Attraktive Vergütung – Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind bereits enthalten, so bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde
• Top Zuschläge sichern
• Betriebliche Altersvorsorge – mit 20 % Zuschuss
• Deutschlandticket
• DOREAFAMILIE Akademie E-Learning Plattform
• Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner
• Fitnesszuschuss – trainiere an vielen Orten für nur 20 € im Monat
• Gelebte Unternehmenswerte
• Günstige (E-)Bike Leasing Konditionen
• Mitarbeitenden App – DOREAFAMILIE 360°
• Prämien fürs Mitarbeiterwerben – bis zu 2.000 €
• Shopping- und Eventrabatte
• Team Events
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Zuschuss zum Hochzeitsoutfit – € nach der Probezeit
• Betriebliche Gesundheitsförderung – Angebote rund um Bewegung, Ernährung und Prävention
• Fortbildungszuschuss