Praxisanleiter (w/m/d) *

DOREAFAMILIE; Bergheim; Vor Ort; EUR 27.000 - 35.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Willkommensprämie 2000€

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Top Zuschläge

Altersvorsorge 20% Zuschuss

Deutschlandticket

DOREA Akademie

Ansprechpartner

Fitnesszuschuss

Unternehmenswerte

E-Bike Leasing

Mitarbeiter-App 360

Mitarbeiterwerben Prämie 2000€

Rabatte

Team Events

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Hochzeitsoutfit Zuschuss

Gesundheitsförderung

Fortbildungszuschuss

Zusammenfassung

DOREA FAMILIE in Köln sucht tatkräftige Pflegekraft (m/w/d) zur Begleitung von Auszubildenden, Coaching von Mitarbeitenden und Einarbeitung neuer Mitarbeitender gemäß dem DOREA-Einarbeitungskonzept.

Sie betreuen Grund- und Behandlungspflege, planen, dokumentieren und evaluieren den individuellen Pflegebedarf und arbeiten in einem engagierten Team zusammen. Wir schätzen Vielfalt, bieten Prämien und umfassende Mitarbeitenden-Vorteile.

Aufgaben

• Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der Pflegepraxis
• Begleitung von Pflegemitarbeitenden im Rahmen von Coachingeinheiten
• Einarbeitung neuer Mitarbeitender im DOREA-Einarbeitungskonzept
• Motivation von Schülerinnen und Schülern zu einem Praktikum
• Durchführung einer fachgerechten Grund- und Behandlungspflege
• Verantwortlichkeit für Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs

Jobbeschreibung

Standort: Marktstraße 63, 50968 Köln, Nordrhein-Westfalen

Du hast Freude an Gemeinschaft und Teamarbeit? Perfekt – wir arbeiten auch lieber zusammen als einzeln, denn wir verstehen uns als Teil einer beruflichen Familie. Erfolge im Alltag feiern wir gemeinsam und täglichen Herausforderungen begegnen wir auch mal mit heiterer Gelassenheit.Du erlebst bei uns einen guten Mix zwischen Abwechslung und Routine und hast immer die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, das gilt übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt.

Das sind deine neuen Aufgaben:

Du wirst bei uns eine gute Mischung aus Abwechslung und Routine erleben. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt.

• Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der Pflegepraxis
• Begleitung von Pflegemitarbeiterinnen und -mitarbeitern im Rahmen von Coachingeinheiten
• Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen des DOREA-Einarbeitungskonzeptes.
• Motivation von Schülerinnen und Schülern zu einem Praktikum bei uns.
• Durchführung einer fachgerechten Grund- und Behandlungspflege
• Verantwortlichkeit für die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs

Als Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt, begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung und berücksichtigen diese mit besonderer Aufmerksamkeit.

* Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung „w/m/d“ bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.

Das bieten wir dir:

• bis zu 2.000 € Willkommensprämie
• Attraktive Vergütung – Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind bereits enthalten, so bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde
• Top Zuschläge sichern
• Betriebliche Altersvorsorge – mit 20 % Zuschuss
• Deutschlandticket
• DOREAFAMILIE Akademie E-Learning Plattform
• Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner
• Fitnesszuschuss – trainiere an vielen Orten für nur 20 € im Monat
• Gelebte Unternehmenswerte
• Günstige (E-)Bike Leasing Konditionen
• Mitarbeitenden App – DOREAFAMILIE 360°
• Prämien fürs Mitarbeiterwerben – bis zu 2.000 €
• Shopping- und Eventrabatte
• Team Events
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Zuschuss zum Hochzeitsoutfit – € nach der Probezeit
• Betriebliche Gesundheitsförderung – Angebote rund um Bewegung, Ernährung und Prävention
• Fortbildungszuschuss