Praxisanleiter (w/m/d) *

DOREAFAMILIE; Brühl; Presencial; EUR 38.000 - 52.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Willkommensprämie

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Deutschlandticket

DOREA Akademie

Fitnesszuschuss

Team Events

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Prämien für Mitarbeitendenwerben

Bike Leasing

Descripción de la vacante

DOREA FAMILIE in Köln sucht eine Pflegefachkraft zur Begleitung von Auszubildenden und Mitarbeitenden im Rahmen von Coachingeinheiten. Sie gestalten die Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen im Rahmen des DOREA-Einarbeitungskonzepts aktiv mit.

Sie bringen idealerweise Berufserfahrung in der Pflege mit, arbeiten engagiert im Team, kommunizieren offen und identifizieren sich stark mit unseren Werten. Wir bieten attraktive Vergütung, Bonusleistungen und Weiterbildungsangebote.

Formación

• Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannt als Altenpfleger/in oder GKF)
• Berufserfahrung in der Pflege ist wünschenswert
• Gute Kenntnisse der Generalistischen Pflegeausbildung
• Selbstbewusstsein und Durchsetzungsstärke
• Fähigkeit, komplexe Vorgänge verständlich zu vermitteln
• Hohe Identifikation mit den Werten der DOREA FAMILIE

Responsabilidades

• Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der Pflegepraxis
• Begleitung von Pflegefachkräften im Rahmen von Coachingeinheiten
• Einarbeitung neuer Mitarbeitender im DOREA-Einarbeitungskonzept
• Motivation von Schülerinnen und Schülern zu Praktika
• Durchführung einer fachgerechten Grund- und Behandlungspflege
• Verantwortlichkeit für Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs

Conocimientos

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Selbstbewusstsein

Durchsetzungsvermögen

Educación

Staatlich anerkannte Pflegefachkraft

Descripción del empleo

Standort: Marktstraße 63, 50968 Köln, Nordrhein-Westfalen

Du hast Freude an Gemeinschaft und Teamarbeit? Perfekt – wir arbeiten auch lieber zusammen als einzeln, denn wir verstehen uns als Teil einer beruflichen Familie. Erfolge im Alltag feiern wir gemeinsam und täglichen Herausforderungen begegnen wir auch mal mit heiterer Gelassenheit.Du erlebst bei uns einen guten Mix zwischen Abwechslung und Routine und hast immer die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, das gilt übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt.

Das sind deine neuen Aufgaben:

Du wirst bei uns eine gute Mischung aus Abwechslung und Routine erleben. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt.

• Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der Pflegepraxis
• Begleitung von Pflegemitarbeiterinnen und -mitarbeitern im Rahmen von Coachingeinheiten
• Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen des DOREA-Einarbeitungskonzeptes.
• Motivation von Schülerinnen und Schülern zu einem Praktikum bei uns.
• Durchführung einer fachgerechten Grund- und Behandlungspflege
• Verantwortlichkeit für die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs

Das bringst du mit:

• Qualifikation als Pflegefachkraft (z.b. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger und Zusatzqualifikation zur/zum Praxisanleiter/in)
• Möglichst Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf
• Kenntnisse der Inhalte der Generalistischen Pflegeausbildung
• Selbstvertrauen und Durchsetzungsgeschick
• Fähigkeit, komplexe Vorgänge anschaulich zu vermitteln
• Hohe Identifikation mit den Werten der DOREAFAMILIE
• Freude an offener Kommunikation im Team

Als Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt, begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung und berücksichtigen diese mit besonderer Aufmerksamkeit.

* Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung „w/m/d“ bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.

Das bieten wir dir:

• bis zu 2.000 € Willkommensprämie
• Attraktive Vergütung – Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind bereits enthalten, so bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde
• Top Zuschläge sichern
• Betriebliche Altersvorsorge – mit 20 % Zuschuss
• Deutschlandticket
• DOREAFAMILIE Akademie E-Learning Plattform
• Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner
• Fitnesszuschuss – trainiere an vielen Orten für nur 20 € im Monat
• Gelebte Unternehmenswerte
• Günstige (E-)Bike Leasing Konditionen
• Mitarbeitenden App – DOREAFAMILIE 360°
• Prämien fürs Mitarbeiterwerben – bis zu 2.000 €
• Shopping- und Eventrabatte
• Team Events
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Zuschuss zum Hochzeitsoutfit – € nach der Probezeit
• Betriebliche Gesundheitsförderung – Angebote rund um Bewegung, Ernährung und Prävention
• Fortbildungszuschuss