Praktikum Recruiting - Personalmanagement / Marketing / Digitalisierung (m/w/d)

Campusjäger by Workwise; Gauting; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine aufstrebende Firma sucht einen Praktikanten im Recruiting, um das HR-Team zu unterstützen. Du wirst in verschiedenen Bereichen wie operativem Recruiting, Personalmarketing und der Digitalisierung von Prozessen arbeiten. Darauf aufbauend hast du die Möglichkeit, eigene Ideen zu implementieren und Verantwortung zu übernehmen, während du dich persönlich und professionell weiterentwickelst.

Leistungen

Offene Unternehmenskultur

Regelmäßige gemeinsame Mittagessen

Yoga und Sport im eigenen Garten

Entwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Idealerweise erste Praxiserfahrung im Personalbereich durch Praktika.
• Deutschkenntnisse auf verhandlungssicheren Niveau.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Unterstützung des HR-Teams im operativen Recruiting-Geschäft.
• Eigenständige Durchführung kleiner Projekte im HR-Bereich.
• Mitwirkung im Personalmarketing und bei Teamevents.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Teamgeist

Ausbildung

Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre

Jobbeschreibung

Praktikum Recruiting - Personalmanagement / Marketing / Digitalisierung (m/w/d), Gauting

Was erwartet dich?

• Du unterstützt unser HR-Team im operativen Recruiting-Geschäft und sichtest Bewerbungsunterlagen verschiedener Zielgruppen
• Du übernimmst eigenständig kleine Projekte im HR-Bereich und bringst diese zu einem erfolgreichen Abschluss (z.B. Planung von Teamevents, Mitarbeitermotivation etc.).
• Du unterstützt bei allen Themen rund um den Bereich Personalmarketing (z.B. Hochschulmarketing, Hochschulmessen etc.)
• Du bringst deine Ideen bzgl. Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen ein
• Du übernimmst Recherchetätigkeiten und unterstützt uns bei Daily Business Aufgaben
• Du studierst im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Management oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement
• Du hast idealerweise bereits erste Praxiserfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeit im Personalbereich gesammelt
• Du hast viel Drive dich weiterzuentwickeln und bist dir nicht zu schade mit anzupacken
• Du bist kommunikationsstark, zeigst ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit und bringst jede Menge Teamgeist mit
• Du verfügst über Deutschkenntnisse auf verhandlungssicheren Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was bieten wir dir?

• Du erhältst die Chance deine eigenen Ideen umzusetzen und früh Verantwortung zu übernehmen
• Wir pflegen eine offene Unternehmenskultur, in der deine Ideen geschätzt und deine Stärken gefördert werden
• Als wachsendes Unternehmen bieten wir dir nach initialer erfolgreicher Zusammenarbeit unterschiedliche Zukunftsperspektiven
• Wir bieten dir die seltene Chance, den Erfolg einer den Markt verändernden Technologie mitzugestalten
• Als Teil des familiären Teams genießt du regelmäßige gemeinsame Mittagessen
• Du kannst in unserem eigenen Garten mit uns Yoga oder Sport machen

Unser Jobangebot Praktikum Recruiting - Personalmanagement / Marketing / Digitalisierung (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise.

Eventmarketing,Administration & Verwaltung,Human Resources / Personalwesen