Praktikum Personal - Reporting

Lidl in Deutschland; Neckarsulm (Kernstadt); Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Lidl in Deutschland sucht einen Praktikanten für 6 Monate, um die HR-Reporting-Prozesse strategisch weiterzuentwickeln. Zu den Aufgaben gehört die Mitarbeit an der Identifizierung neuer Personalkennzahlen und die Erstellung von HR-Berichten. Ab August/September werden wertvolle Praxiseinblicke in den Fachbereich angeboten.

Qualifikationen

• Studium mit Schwerpunkten Personal und/oder Controlling.
• Erste Erfahrungen in SAP HCM wünschenswert.
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.

Aufgaben

• Mitarbeit an der Identifizierung neuer Personalkennzahlen.
• HR-Berichte in Zusammenarbeit mit IT und Controlling erstellen.
• Erstellung von Auswertungen, Dokumentationen und Präsentationen.

Kenntnisse

Basiswissen über Personalkennzahlen

MS Office, insbesondere Excel

Sehr gute Deutschkenntnisse

Sehr gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Fachrichtung

Tools

SAP HCM

Jobbeschreibung

Lidl in Deutschland

Einleitung

Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich.

Deine Aufgaben

Als Teil des Teams trägst du zur strategischen Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Reporting-Prozesse bei. Ab August/September für 6 Monate.

… konkret heißt das:

• Mitarbeit an der Identifizierung und Umsetzungsplanung neuer Personalkennzahlen
• HR-Berichte in Zusammenarbeit mit den Bereichen IT, Analytics und Controlling
• Teilnahme an regelmäßigen Meetings im Team und mit Schnittstellenpartnern (Controlling, IT)
• Mithilfe bei der Erstellung von Auswertungen, Dokumentationen und Präsentationen

Dein Profil

• Studium der Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkten Personal und/oder Controlling
• Erste Erfahrungen in SAP HCM wünschenswert
• Basiswissen über Personalkennzahlen
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Lidl legt Wert darauf, dass sich deine Zeit bei uns lohnt! Deshalb kannst du bei uns nicht nur deine Finanzen aufbessern: Du gewinnst wertvolle Praxiseinblicke in „deinen“ Fachbereich und lernst die Herausforderungen im Tagesgeschäft kennen. Dabei steht dir nicht nur während der Einarbeitung ein fester Ansprechpartner zur Seite. Du hast zu jeder Zeit Zugriff auf das Expertenwissen deines festen Ansprechpartners und das Know-how deiner hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen. Lerne das kollegiale Umfeld und deine beruflichen Möglichkeiten bei Lidl kennen. Und nutze die Chance, dir ein erstes Karrierenetzwerk aufzubauen.