Praktikum in der Beratung für Leadership Development (m/w/d)

Profil M

Wermelskirchen

On-site

EUR 10,000 - 17,000

Full time

14 days+

A complete application in a minute

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Benefits offered by this job

Attraktive Vergütung
Mobiles Arbeiten nach Absprache
Anschlussmöglichkeit

Job summary

Profil M sucht dich für ein Praktikum in der Beratung für Leadership Development (m/w/d) am Standort Wermelskirchen. Du erhältst vielseitige Einblicke in unsere Beratungsarbeit, von Vor- und Nachbereitung eignungsdiagnostischer Verfahren bis zu Trainings.

Du unterstützt das Event Office bei der Vorbereitung von Online- und Präsenz-Events, begleitest Kundenveranstaltungen vor Ort und lernst den Beratungsalltag kennen. Bei Bedarf kannst du später bei der Neugestaltung von Verfahren mitwirken.

Qualifications

  • Lust auf ein spannendes Praktikum im Bereich Leadership Assessment & Development, unabhängig vom Bildungsweg.
  • Erste praktische Büroerfahrung, idealerweise durch Praktikum/Werkstudententätigkeit.
  • Detailorientierung und Organisationsgeschick
  • Digitale Affinität und Lernbereitschaft
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
  • MS Office-Kompetenz (Outlook, Teams, Word, Excel)
  • Grundwissen Bürotechnik (Drucker, iPad, Beamer)

Responsibilities

  • Vor- und Nachbereitung von eignungsdiagnostischen Verfahren, Entwicklungsprogrammen und Führungstrainings – du erhältst vielseitige Einblicke in unsere Beratungsarbeit
  • Umfassende Einblicke in die Event-Organisation von Trainings und Assessment Centern – du unterstützt vorrangig unser Event Office bei der Vorbereitung von Online- und Präsenz-Events über unsere digitalen Plattformen aus unserem Office in Wermelskirchen heraus
  • Teilnahme an Kundenveranstaltungen vor Ort – du begleitest Trainings und Assessment Center direkt beim Kunden, lernst den Beratungsalltag kennen und unterstützt bei der Betreuung der Teilnehmenden sowie dem reibungslosen Ablauf
  • Je nach Vorerfahrung ggf. Unterstützung bei der konzeptionellen Neugestaltung unserer Verfahren und Trainings

Job description

Unsere Mission ist es, mit unseren Kunden durch gute Führung eine gute Zukunft zu schaffen.

Wir sind führend im Leadership Development. Seit 2001 unterstützen wir unsere meist international agierenden Kunden bei der Entwicklung ihrer Führungs-Kultur und -Kompetenz.

Mit unseren Assessments und Development Journeys schaffen wir echten Impact für unsere Kunden. Dabei leiten uns zwei Grundüberzeugungen: Jeder Mensch hat ein Recht auf gute Führung – und jede Führungskraft verdient die Chance, die beste Führungskraft zu werden, die in ihr steckt.

Seit Beginn dieses Jahres sind wir als neuer, eigenständiger Bereich Teil von Mercer Deutschland. Wir schreiben unsere Erfolgsgeschichte als Mercer I Profil M fort – in einem globalen Team, das unsere Wirkung deutlich erweitert und zudem neue Entwicklungsmöglichkeiten bietet.

Unsere Ambition ist es, die wirkungsvollste Beratung für People-Themen zu werden. Durch erlebbaren Impact für unsere Kunden. Durch Kompetenz. Und mit Menschlichkeit.

Praktikum in der Beratung für Leadership Development (m/w/d)

  • Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • 4 – 6 Monate
Das erwartet dich bei uns
  • Vor- und Nachbereitung von eignungsdiagnostischen Verfahren, Entwicklungsprogrammen und Führungstrainings – du erhältst vielseitige Einblicke in unsere Beratungsarbeit
  • Umfassende Einblicke in die Event-Organisation von Trainings und Assessment Centern – du unterstützt vorrangig unser Event Office bei der Vorbereitung von Online- und Präsenz-Events über unsere digitalen Plattformen aus unserem Office in Wermelskirchen heraus
  • Teilnahme an Kundenveranstaltungen vor Ort – du begleitest Trainings und Assessment Center direkt beim Kunden, lernst den Beratungsalltag kennen und unterstützt bei der Betreuung der Teilnehmenden sowie dem reibungslosen Ablauf
  • Je nach Vorerfahrung ggf. Unterstützung bei der konzeptionellen Neugestaltung unserer Verfahren und Trainings
Das bringst du mit
  • Lust auf ein spannendes und abwechslungsreiches Praktikum im Bereich Leadership Assessment & Development – egal ob nach dem Abitur, während des Studiums oder nach der Ausbildung
  • Erste praktische Erfahrung im Bürokontext – idealerweise durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder vergleichbare Tätigkeiten
  • Einen Blick fürs Detail und organisatorisches Geschick – du arbeitest gewissenhaft und behältst bei mehreren parallelen Aufgaben den Überblick
  • Digitale Affinität und Lernbegeisterung – du arbeitest dich gerne in neue Programme und Tools ein und entwickelst dich kontinuierlich weiter
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift – du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch
  • Microsoft Office-Kenntnisse – du hast erste Erfahrung im Umgang mit Outlook, Teams, Word und Excel
  • Grundwissen im Bereich Hardware – du hast keine Berührungsängste mit gängiger Bürotechnik wie Druckern, iPads und Beamern
Das bieten wir dir
  • So viel Freiheit in deiner Arbeitsgestaltung, wie es deinem Erfahrungsstand und Bedürfnis entspricht
  • Spannende Einblicke in die Tätigkeiten einer Beratung (sowohl bei der Durchführung von Kundenveranstaltungen als auch in unser Backoffice)
  • Eine attraktive Vergütung
  • Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
  • Eine mögliche Anschlusstätigkeit (z. B. Werkstudierendentätigkeit, Festanstellung)

Bei uns zählt Talent: Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen in einem integrativen Umfeld

So kommen wir in Kontakt

Für Fragen steht dir Alana Carolin Knode gerne zur Verfügung:
career@profil-m.de
02196 7068-142

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