Praktikum in der Abteilung Personal

JR Germany; München; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Abteilung Personal am LMU Klinikum in München sucht einen Praktikanten (m/w/d) für mindestens vier Monate. Sie unterstützen das operative Personalmanagement und arbeiten eigenständig sowie im Team. Profitieren Sie von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und einer intensiven Einarbeitung in einem renommierten Universitätsklinikum.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Einarbeitung und Teamintegration

Zukunftsorientierter Arbeitsplatz

Qualifikationen

• Immatrikulierter Student oder Umschüler.
• Großes Interesse an HR-Themen.
• Motiviert, engagiert und teamfähig.

Aufgaben

• Unterstützung beim operativen Personalmanagement.
• Erfassung und Pflege von Daten im Personalverwaltungssystem.
• Durchführung von Personalmaßnahmen.

Kenntnisse

Interesse an HR-Themen

Eigenständigkeit

Teamarbeit

Motivation

Ausbildung

Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Sozialwissenschaften

Tools

SAP Modul HR

Jobbeschreibung

Praktikum in der Abteilung Personal, München

München, Germany

Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.

Die Abteilung Personal am Campus Großhadern sucht für das Operative Personalmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit oder Teilzeit, einen

Praktikanten für die Abteilung Personal (m/w/d)

Für den Bereich Personal suchen wir ab sofort einen Praktikanten (m/w/d) im Rahmen eines Pflichtpraktikums für mindestens vier Monate (Studium / Umschulung) oder einen Werkstudenten (m/w/d) für folgende Tätigkeiten:

• Unterstützung der Kollegen beim operativen Personalmanagement
• Durchführung von Personalmaßnahmen
• Eigenständige Erfassung und Pflege aller notwendigen Daten im Personalverwaltungssystem SAP Modul HR
• Terminplanung
• Postbearbeitung, digital und physisch
• Interne und externe Korrespondenz
• Bestellwesen
• Sie sind immatrikulierter Student (m/w/d) oder Umschüler (m/w/d) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder ähnlich.
• Sie haben ein großes Interesse an HR-Themen.
• Sie sind motiviert, engagiert, haben Lust, etwas zu bewegen, und arbeiten eigenständig wie auch gerne im Team.
• Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa.
• Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven.
• Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
• Beruf und Privatleben: Wir unterstützen Sie bei Ihrer Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche.
• Arbeitsplatz im Südwesten Münchens: Sie sind am Campus Großhadern tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Pkw erreichbar ist.
• Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.