Praktikum im Bereich Konzern- Arbeitssicherheit ab April 2025

JR Germany; Wörth am Main; Hybrid; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht engagierte Praktikanten im Bereich Konzern-Arbeitssicherheit. Diese spannende Rolle bietet die Möglichkeit, an interdisziplinären Projekten mitzuarbeiten und kreative Lösungen zur Verbesserung der Sicherheitskultur zu entwickeln. Sie werden in einem dynamischen Team arbeiten, das Wert auf Zusammenarbeit und offene Kommunikation legt. Diese Position ermöglicht es Ihnen, praktische Erfahrungen in einem global agierenden Unternehmen zu sammeln und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Wenn Sie kreativ, motiviert und teamorientiert sind, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Qualifikationen

• Studierende in Kommunikations- oder Medienstudiengängen sind ideal.
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Aufgaben

• Mitarbeit an der Sicherheitskultur-Initiative zur Verbesserung der Unternehmenskultur.
• Entwicklung von Medien zur Sicherheitskommunikation für Mitarbeitende.

Kenntnisse

Kommunikation

Mediengestaltung

Kreativität

Teamfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Studiengänge wie Kommunikation, Medien, Design

Psychologie

Business Management

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Praktikum im Bereich Konzern-Arbeitssicherheit ab April 2025, Wörth

Bei Daimler Truck wollen wir das heutige Transportwesen verändern, um gemeinsam etwas zu bewirken. Darum übernehmen wir weltweit Verantwortung und arbeiten als ein globales Team an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Es sind die Menschen, die bei uns den Unterschied machen und den Erfolg vorantreiben. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck.

Über uns: Bei Daimler Truck verändern wir das heutige Transportwesen. Wir übernehmen weltweit Verantwortung und arbeiten gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Als ein globales Team treiben wir unseren Fortschritt und Erfolg gemeinsam voran – jede/jeder macht bei Daimler Truck den Unterschied. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie attraktive Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck.

Werde Teil unseres globalen Teams: Du machst den Unterschied – YOU MAKE US.

Die Abteilung Corporate Safety & Ergonomics ist international vernetzt und konzernweit zuständig für Vorgaben, Prozesse, Methoden und IT-Apps in der Daimler Truck AG. Wir arbeiten mit nationalen und internationalen Expert:innen sowie interdisziplinären Projektpartner:innen zusammen. Unser Team besteht aus neun hochmotivierten und freundlichen Kolleg:innen, die mit großer Leidenschaft zusammenarbeiten. Wir unterstützen uns gegenseitig und arbeiten strategisch, aber auch im Tagesgeschäft, mit Kompetenz und lösungsorientiertem Fokus. Wir legen Wert auf ein konstruktives und ehrliches Miteinander im Team und mit unseren Projektpartner:innen, erzielen gemeinsam Erfolge und entwickeln die Sicherheitskultur unseres Unternehmens nachhaltig weiter.

Das Teambüro befindet sich am Standort Wörth. Mobiles Arbeiten wird regelmäßig genutzt.

Bei uns hast du die Möglichkeit, eigenverantwortlich und kreativ in interdisziplinären, konzernweiten Projekten und Initiativen mitzuarbeiten und deine Erfahrungen aus dem Studium in der Praxis eines global agierenden Unternehmens lösungsorientiert einzubringen.

Deine Aufgaben:

• Mitarbeit in der Initiative WE CARE ABOUT US zur nachhaltigen Verbesserung unserer Sicherheitskultur im Rahmen der weltweiten Unternehmenskulturinitiative.
• Eigenständiges Entwickeln und Gestalten von digitalen und Print-Medien zur gezielten Sicherheitskultur-Kommunikation und -Sensibilisierung von Führungskräften und Mitarbeitenden in Produktions- und Bürobereichen.
• Aufbau einer Safety & Ergonomic Knowledge Base im Rahmen eines Projekts in der neuen HR-Systemlandschaft. Weiterentwicklung und Gestaltung des Corporate Safety & Ergonomics-Intranetauftritts.
• Vorbereitung und Mitwirkung bei nationalen und internationalen Sicherheitskultur-Veranstaltungen für Führungskräfte und Mitarbeitende.
• Erstellung und Weiterentwicklung konzernweit verwendeter Vorgaben zu Arbeitssicherheit und Ergonomie im Daimler Truck Corporate Design.

Dein Profil:

• Studiengänge wie Kommunikation, Medien, Design, Erwachsenenbildung, Psychologie, Business Management, International Management oder vergleichbare.
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sicherer Umgang mit neuen Medien, z.B. Intranet-Communities und MS-Office-Anwendungen.
• Kreativ, innovativ und konzeptionell denkend und handelnd.
• Hohes Engagement, Motivation und Flexibilität.
• Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Weitere Informationen:

Bitte bewirb dich ausschließlich online und füge deiner Bewerbung einen Lebenslauf, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, den aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, Nachweis über die Regelstudienzeit sowie bei einem Pflicht- oder Kumulativpraktikum einen Nachweis darüber (max. 5 MB Gesamtgröße der Anhänge).

Wir nehmen keine Papierbewerbungen an und es besteht kein Anspruch auf Rückversand.

Weitere Infos zu den Einstellkriterien findest du hier: https://www.daimlertruck.com/karriere/studierende-absolventen

Personen außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums sollten ggf. ihre Aufenthalts- bzw. Arbeitserlaubnis beifügen.

Wir freuen uns besonders über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen.

Bei Fragen kannst du dich an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden unter [emailprotected].

HR Services beantwortet Fragen zum Bewerbungsprozess per Mail: [emailprotected].

Wir fördern Vielfalt und setzen auf eine inklusive Unternehmenskultur. Bewerbungen von Personen aller Kulturen, Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und aus der LGBTIQ+ Community sind herzlich willkommen.