Praktikum Bereich People & HR Support (m/w/d)

RxREVU, Inc.; Essen; Vor Ort; EUR 12.000 - 18.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Urlaubstage 30 pro Jahr

Job-Rad Leasing

Zuschuss Deutschlandticket

Mitarbeiterangebote & Rabatte

Zusammenfassung

CBRE in Essen bietet ein befristetes Praktikum im Bereich People & HR (6 Monate). Sie unterstützen das operative Tagesgeschäft, arbeiten an HR-Prozessen und helfen bei der Einführung der digitalen Personalakte.

Idealerweise studieren Sie BWL, Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie und bringen Interesse an HR-Themen, organisatorische Stärke sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit.

Qualifikationen

• Student/in im Studium der Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie.
• Interessierte an HR-Themen mit Freude an administrativen Aufgaben.
• Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft im HR-Bereich.
• Begleitung typischer HR-Prozesse vom Mitarbeitereintritt bis Austritt.
• Vorbereitung, Vorsortierung und Scan digitaler Personalakten.
• Unterstützung bei laufenden Projekten und Prozessdokumentationen.
• Mitwirkung bei der Erstellung von Betriebsratsanhörungen und Arbeitsverträgen

Kenntnisse

Interesse HR/People Themen

Gute Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Teamfähigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Immatrikulation in Betriebswirtschaftslehre/Personalmanagement/Wirtschaftspsychologie

Jobbeschreibung

WILLKOMMEN BEI DER CBRE

.dem weltweit größten Immobiliendienstleister mit mehr als 130.000 Mitarbeitenden in über 100 Ländern.

Bei der Global Workspace Solution (GWS) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen.

Wir suchen für unseren wachsenden Geschäftsbereich Global Workplace Solutions (GWS) in befristeter Anstellung (6 Monate) Unterstützung im Bereich People & HR als Praktikum (m/w/d) in Essen.

UNSERE VORTEILE FÜR SIE

• Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Jährliche Gehaltssteigerung (Merit-Increase)
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie (2.000€)
• Job-Rad Leasing
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
• Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal)

Noch nicht überzeugt? Unsere Auszeichnungen sprechen für sich:

• 5x in Folge Kununu Top Company (2022-2026)
• Best Place to Work 2024

WAS SIE BEI UNS BEWEGEN KÖNNEN

• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft (Erstellen von Betriebsratsanhörungen, Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Stellenbeschreibungen, Elternzeitbestätigungen, Nebentätigkeitsbescheinigungen etc.)
• Begleitung typischer HR-Prozesse - vom Mitarbeitereintritt bis zum Mitarbeiteraustritt
• Unterstützung bei der Einführung der digitalen Personalakte, z.B. durch Vorbereitung, Vorsortierung und Scannen von Unterlagen sowie Neubeschriftung digitaler Personalakten
• Unterstützung bei laufenden Projekten
• Unterstützung bei Prozessdokumentationen

WELCHE STÄRKEN SIE EINSETZEN

• Immatrikulation in einem Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Personalmanagements, der (Wirtschafts-)Psychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Interesse an HR-/People-Themen sowie Freude an administrativen Aufgaben
• Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute organisatorische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägter Blick für Details
• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word, Outlook)
• Vertraulicher Umgang mit sensiblen Daten und hohe Diskretion
• Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
• Bereitschaft zur regelmäßigen Präsenz vor Ort im Essener Büro
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Erste praktische Erfahrungen im HR-/People-Bereich sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung

WIR FREUEN UNS AUF SIE

Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Bei allem, was wir tun, werden wir von unseren RISE-Werten- Respekt, Integrität, Service und Exzellenz - geleitet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Talent Acquisition Team