Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!
Erhöhe deine Chancen auf ein Interview
Die BMW Group bietet ein spannendes Praktikum im Bereich Versuchsteilelogistik für Studierende, die Interesse an Fahrzeugentwicklung haben. Die Rolle umfasst die aktive Unterstützung des Teams, die Sicherstellung der Teileverfügbarkeit und die Mitarbeit an verschiedenen Projekten, alles in einem innovativen und unterstützenden Umfeld. Erlebe ein umfassendes Mentoring und die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Tab drücken, um zum Link "Weiter zu Inhalt" zu gelangen
Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:
Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.
Wir, die BMW Group, bieten dir ein spannendes und abwechslungsreiches Praktikum im Bereich Versuchsteilelogistik für den Prototypenbau und die Fahrzeug-Umrüstungen für das Gesamtfahrzeug sowie für die E/E Umrüstungen im Entwicklungsprozess.
Was erwartet dich?
• Studium im Bereich Elektrotechnik, Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Interesse an Prozessen der Fahrzeugentwicklung.
• Team- und Kommunikationsfähigkeit.
• Führerschein Klasse B.
• Strukturiertes und eigenständiges Arbeiten.
Hast du Spaß daran, Neues zu lernen und unsere Abteilung tatkräftig zu unterstützen? Bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
Startdatum: ab 01.08.2025
Dauer: 6 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit
Hast du Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.
Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ist ein Grundprinzip unserer Unternehmenspolitik. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf Persönlichkeit, Erfahrungen und Fähigkeiten.