Praktikant (m/w/d) im Recruiting für 4-6 Monate

JR Germany; Mainz; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Team in Mainz sucht einen Praktikanten (m/w/d) im Recruiting für 4-6 Monate. Du wirst das Recruiting-Team unterstützen, Bewerberdaten pflegen und an Vorstellungsgesprächen teilnehmen. Das Praktikum bietet Einblicke in die Personaldienstleistungsbranche und die Möglichkeit, eigene Gespräche zu führen.

Leistungen

Kostenlose Getränke

Tageweise Arbeiten aus dem Home Office

Teamevents

Flache Hierarchien

Qualifikationen

• Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Sozialwissenschaften.
• Hohe Eigenmotivation und selbstständige Arbeitsweise.
• Versiert im Umgang mit MS Office, insbesondere Word.

Aufgaben

• Unterstützung des Recruiting-Teams im operativen Tagesgeschäft.
• Bearbeitung des Bewerbereingangs und Erstkontakt zu Kandidaten.
• Terminierung von Vorstellungsgesprächen.

Kenntnisse

Eigenmotivation

Proaktivität

Kommunikationsstärke

schnelle Auffassungsgabe

Teamgeist

Ausbildung

Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Sozialwissenschaften

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Praktikant (m/w/d) im Recruiting für 4-6 Monate, mainz

Für unseren Standort in Wiesbaden suchen wir DICH, als Unterstützung im Personalwesen mit Schwerpunkt Recruiting. Derzeit haben wir einen Praktikumsplatz für die Geschäftsbereiche Office & Management und Finance, idealerweise für 4-6 Monate, zu besetzen. Das Praktikum kann als Pflichtpraktikum oder freiwilliges Praktikum absolviert werden. Wir sind ein dynamisches Team, welches besonderen Wert auf ein positives Arbeitsklima, freundliches Miteinander und Teamgeist setzt. Fühlst Du Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deinen Lebenslauf inklusive Angabe dazu, wann Du bei uns starten kannst!

• In erster Linie unterstützt Du unser Recruiting-Team im operativen Tagesgeschäft
• Dazu zählt die Bearbeitung des Bewerbereingangs und der Erstkontakt zu unseren Kandidaten (m/w/d)
• Zu Deinen Hauptaufgaben gehört die Terminierung von telefonischen- und persönlichen Vorstellungsgesprächen
• Darüber hinaus kümmerst Du Dich um die Pflege der Bewerberdatenbank
• Außerdem erstellst Du eigenständig Kandidaten-Exposés für unsere Kunden und bist für unser wöchentliches Reporting zuständig
• Des Weiteren besteht die Möglichkeit sich im Bereich Active Sourcing einzuarbeiten und eigene Gespräche zu führen.

• Du absolvierst derzeit ein Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
• Eine hohe Eigenmotivation, Proaktivität und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen Dich aus
• Im Umgang mit MS Office, insbesondere Word, bist Du versiert
• Persönlich überzeugst Du durch Kommunikationsstärke, eine schnelle Auffassungsgabe und durch Teamgeist

• Erste Einblicke ins Recruiting und den beruflichen Alltag in der Personaldienstleistungsbranche
• Kostenlose Getränke
• Tageweise Arbeiten aus dem Home Office
• Teamevents
• Flache Hierarchien

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