Praktikant Leadership Development (m/w/d)

Rohde & Schwarz; München; Hybrid; EUR 10.000 - 15.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice Möglichkeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle

Attraktive Vergütungen

Training & Weiterbildung

Parkplätze

Betriebliche Altersvorsorge

Familienunternehmen

Gesundheitsvorsorge

30 Tage Urlaub

Betriebsarzt

Familienservices

Förderung von Innovationen

Heirats- & Geburtsbeihilfe

Langfristiges & attraktives Arbeitsumf

Sonderzahlungen

Zusammenfassung

Rohde & Schwarz in München sucht ab Mitte März 2027 eine engagierte Studentin oder einen Studenten für Leadership Development. Du unterstützt Konzeption, Planung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen mit Fokus Führungsentwicklung und wirkst an globalen Programmen mit.

Mobiles Arbeiten ist möglich, der Arbeitsort ist München. Benefits wie flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Training & Weiterbildung, und weitere Vergütungen ergänzen das Angebot.

Qualifikationen

• Studienschwerpunkt in Psychologie, Pädagogik, BWL, Sozialwissenschaft oder vergleichbar.
• Grundwissen in Personalentwicklung und Trainingsorganisation.
• Erste Erfahrungen mit SAP/SuccessFactors wünschenswert.
• Berufserfahrung im Personalbereich durch Praktika/ Werkstudententätigkeiten von Vorteil.
• Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise mit Organisationstalent.
• Teamarbeit und eigenverantwortliches Arbeiten bereiten Freude.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Unterstützung bei Konzeption, Planung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen mit Fokus Führungskräfteentwicklung.
• Mitwirkung an globalen Leadership-Development-Programmen.
• Unterstützung standortübergreifender internationaler Personalentwicklungsprojekte (Talent Management, 360°-Feedback, Mentoring).
• Planung, Durchführung und Nachbearbeitung von Präsenz-, Online- und Hybrid-Veranstaltungen.
• Verantwortungsvolle Mitarbeit bei der Datenpflege (z.B. SAP SuccessFactors).
• Durchführung von Recherchen sowie Erstellung von Übersichten und Präsentationen.

Kenntnisse

Teamwork

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Organisationsfähigkeit

Zuverlässige Arbeitsweise

Eigenverantwortung

Ausbildung

Laufendes Studium der Psychologie, Pädagogik, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaft oder vergleichbare Studienrichtung

Tools

SAP/SuccessFactors Grundkenntnisse

Jobbeschreibung

Einleitung

Verstärke unseren Bereich Leadership Development in München (Deutschland) ab Mitte März 2027.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Konzeption, Planung und Durchführung von Personalentwicklungsmaäßen mit dem Schwerpunkt Führerkaßenentwicklung
• Mitwirkung an globalen Führerkaßenentwicklungsprogrammen
• Unterstützung im Rahmen von standortübergreifenden und internationalen Personalentwicklungsprojekten, z.B. Talent Management, 360°Feedback, Mentoring
• Planung, Durchführung und Nachbearbeitung von Präsenzen-, Online- und Hybrid-Veranstaltungen
• Verantwortungsvolle Mitarbeit bei der Datenpflege z.B. in SuccessFactors (SAP)
• Durchführung von Recherchen sowie Erstellung von übersichten und Präsentationen

Qualifikationen

• Laufendes Studium der Psychologie, Paedagogik, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung
• Grundwissen in der Personalentwicklung und der Trainingsorganisation
• Erste Erfahrungen im Umgang mit SAP/SuccessFactors wünßenswert
• Berufserfahrungen im Personalbereich durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten von Vorteil
• Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Organisationstalent
• Freude an der Arbeit im Team als auch in Eigenverantwortung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Kontakt und weitere Informationen

Dich erwarten höchfällige Entwicklungsmöglichkeiten, beste Konditionen und eine sehr gute Vergütßer. Auch bei der Zimmersuche sind wir Dir gerne behilflich. Wir verfügen über ein Kontingent preiswerter Unterkümmen. Wir suchen sowohl Pflichtpraktikanten als auch freiwillige Praktikanten. Eine Kombination aus freiwilligem und Pflichtpraktikum ist möglich.

Für die Dauer Deiner Anstellung musst Du ordentlich immatrikuliert sein.

Mobiles Arbeiten ist möglich – Dein zentraler Arbeitsort ist jedoch München.

Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung.

Kennziffer 2900

Recruiting-Kontakt Emilia Kansik

Bei Rohde & Schwarz entwickeln und produzieren wir Lösungen in den Bereichen Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity – mit der Vision einer sicheren und vernetzten Welt. Von der Software bis zur Endfertigung gestalten unsere över 15.000 Mitarbeitenden Produkte und Systeme, die die technologische Souveränität unserer Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld sichern und weltweit Standards setzen. Unser Headquarter liegt zentral in München und ist zugleich unser Hauptentwicklungsstandort.

Unser Angebot

• Homeofficemöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Attraktive Vergütßer
• Training & Weiterbildung
• Parkplätze
• Betriebliche Altersvorsorge
• Familienunternehmen
• Gesundheitsvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Betriebsarzt
• Familienservices
• Förderung von Innovationen
• Heirats- & Geburtsbeihilfe
• Langfristiges & attraktives Arbeitsumfeld
• Sonderzahlungen