Praktikant:in (m/w/d) Human Resources / Personalmanagement - mit Gehaltsangabe

Covestro AG; Leverkusen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Covestro sucht engagierte Talente für ein Praktikum im Bereich Human Resources. Du wirst Teil des Teams zur Betreuung aller personalwirtschaftlichen Fragestellungen, mit einer Vergütung von 2.100 € brutto pro Monat. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat studiert Wirtschaftswissenschaften und bringt Interesse für HR-Management mit. Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team erwarten dich.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Aktive Gesundheitsförderung

Qualifikationen

• Studium im Bereich Wirtschaft oder Personalmanagement.
• Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
• Freude an Teamarbeit und eigenständigem Arbeiten.

Aufgaben

• Unterstützung in der operativen Personalarbeit von der Einstellung bis zum Austritt.
• Mitwirkung bei HR-Projekten und Vertragsmanagement.
• Begleitung von organisatorischen Veränderungen.

Kenntnisse

Interesse für Human Resources Management

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Ausbildung

Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre

Tools

MS Office

SAP

Jobbeschreibung

Wir sind Covestro. Wir sind neugierig. Wir sind mutig. Wir sind vielfältig. Wir haben chemische Materiallösungen mit bahnbrechenden Produkten verfeinert. Gemeinsam überschreiten wir Grenzen und suchen weitere Talente, die mit unseren ca. 18.000 Kolleginnen und Kollegen die Welt lebenswerter machen und #1ofUs werden.

Dein künftiger Einsatzbereich

Im Verantwortungsbereich CEO (Chief Executive Officer), der die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung von Covestro sowie der Unternehmenskultur beinhaltet, bist Du Teil des Teams “Employee Lifecycle Management” und unterstützt uns bei der Betreuung aller personalwirtschaftlichen Fragestellungen in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen HR Partner : innen oder HR Business Partner : innen (m / w / d).

Neben unseren vielfältigen Benefits erwartet Dich bei einer Vollzeitbeschäftigung eine attraktive Vergütung von 2.100 € brutto / Monat.

Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Du trägst zur Umsetzung der operativen Personalarbeit, von der Einstellung bis zum Austritt inkl. Systempflege, bei

Zudem unterstützt Du uns beim Vertragsmanagement und bei der Zeugniserstellung

Die Begleitung organisatorischer Veränderungen und Personalentwicklungsmaßnahmen fällt ebenfalls in Dein Aufgabengebiet

In Zusammenarbeit mit Deinen Kollegen und Kolleginnen wirst Du in HR-Projekten mitwirken

Das macht Dich zum Perfect Match

Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eine ähnliche Fachrichtung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement

Du bringst Interesse und Leidenschaft für das Human Resources Management mit

Du bist sicher im Umgang mit den MS Office-Produkten, erste Kenntnisse in SAP wären wünschenswert

Eine hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus

Du hast Freude an der Arbeit im Team

Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab

Die Praktikumsdauer beträgt drei bis, von uns bevorzugte, sechs Monate. Teile uns bitte Dein mögliches Eintrittsdatum sowie die Dauer mit und bewerbe Dich mit Deinen vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Immatrikulationsbescheinigung, evtl. Prüfungs- / Studienordnung).

Perfektion? Nicht nötig!

Werden die Anforderungen vielleicht nicht zu 100% erfüllt, besteht aber trotzdem Interesse an der Position? Neugier, Mut und Vielfalt sind vorhanden? Das ist kein Problem!

Wir gehen das gemeinsam an - als Team. Mit einer guten Einarbeitung und maßgeschneiderten Entwicklungsmöglichkeiten.

Jetzt bewerben und Teil von #1ofUs werden!

Für diejenigen, die mit uns zu einer besseren Welt beitragen möchten, gibt es viel zu erwarten.

Unser Ziel ist es, dass sich alle bei Covestro wie zu Hause fühlen und fair und transparent behandelt werden. Auf finanzielle Sicherheit, eine gesunde Work-Life-Balance und ansprechende Sozialleistungen ist dabei Verlass.

Konkret bedeutet dies : flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, aktive Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit einen Teil des Gehalts in ein Langzeitkonto oder für die Altersvorsorge umzuwandeln. Und das ist noch nicht alles.

Klingt spannend? Hier bietet sich die Möglichkeit, mehr zu Covestro und unseren Benefits zu erfahren :

Covestro begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, Familienstand, Behinderung, Aussehen, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerberinnen und Bewerber fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.