Praktikant HR-Projekte (m/w/d)

Westwing Group SE; München; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Westwing sucht einen Praktikanten im Bereich HR-Projekte, um das Team bei laufenden People & Culture-Initiativen zu unterstützen. Der Praktikant wird Verantwortung übernehmen und sich in die Themen People & Business Partnering einarbeiten. Mit einem flexiblen Arbeitsmodus und vielfältigen Benefits bietet Westwing ein inspirierendes Umfeld in München. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines dynamischen Teams!

Leistungen

30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr

Flexibler Arbeitsmodus: 60% Remote, 40% In-Office

Kostenlose Getränke und Mittagsangebote

Regelmäßige Firmen- und Teamevents

Gesundheits- und Wohlfühlangebote

Umweltfreundliche Mobilitätsangebote

Betriebskindergarten

Rabatte auf Produkte

Qualifikationen

• Sprache: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.
• Erfahrung in einem dynamischen Unternehmen im Bereich HR durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten.
• Pragmatische, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Unterstützung bei laufenden Projekten und Initiativen in der People & Culture.
• Erstellung von Präsentationen und Reports zur Beratung von Führungskräften.
• Vorbereitung und Koordination von Meetings und Workshops.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Multitasking

Eigenverantwortung

Teamarbeit

Ausbildung

Studium der Wirtschaftswissenschaften

Studium der Psychologie

Studium der Betriebswirtschaftslehre

Ähnliche Fachrichtung

Tools

Microsoft Excel

Microsoft PowerPoint

Jobbeschreibung

Intern / Student, Full-time · Munich Office

Als Praktikant*in HR-Projekte unterstützt du das Team bei laufenden Projekten und übernimmst operative Aufgaben. Du hast die Möglichkeit, vom ersten Tag an Verantwortung zu übernehmen, dich mit den Besonderheiten von People & Business Partnering vertraut zu machen und bei diversen People & Culture Themen mitzuwirken. Diese Position ist auf 6 Monate befristet, der Arbeitsort ist in München.

• Unterstützung laufender Projekte und Initiativen in People & Culture
• Erstellung von Präsentationen und Reports für die strategische Beratung von Führungskräften durch die People & Business Partner
• Übernahme von ad-hoc Anfragen, einschließlich Analyse relevanter P&C-Kennzahlen
• Recherche und Aufbereitung von Informationen zu aktuellen P&C-Themen und Trends
• Vorbereitung und Koordination von Meetings, Workshops und Kommunikationsmaßnahmen im Rahmen zentraler P&C-Initiativen
• Derzeitiges Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder einer ähnlichen Fachrichtung
• Vorhandene Erfahrung in einem dynamischen Unternehmen im Bereich HR und/oder Business Development durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
• Ausgezeichnete Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere in Excel und PowerPoint sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Schnelle Auffassungsgabe, analytisches und holistisches Denkvermögen, Stärke in der Prioritätensetzung und Multitasking-Fähigkeit sind unerlässlich
• Pragmatische, verantwortungsbewusste, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

Neben unserem großartigen Team und unserem gemeinsamen Purpose bieten wir eine Vielzahl von Benefits:

• Ein inspirierendes, internationales, informelles und unpolitisches Arbeitsumfeld, in dem du Verantwortung übernehmen und deine Karriere vorantreiben kannst
• Unsere einzigartige Kultur, die auf Vertrauen, Support und Zusammenarbeit basiert und offene Kommunikation fördert, z.B. durch zweiwöchentliche Company AllHands, Q&A-Sessions und mehr
• Flexibler „Arbeitsmodus“: ca. 60% Remote, 40% In-Office-Arbeitszeit
• Bis zu 4 Wochen pro Jahr temporäres Arbeiten von überall
• 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
• Zentral gelegenes, hundefreundliches Büro mit kostenlosen Getränken, Cafeteria mit Mittagsangeboten und sonniger Terrasse
• Rabatte auf Produkte und Gutscheine, z.B. 40% auf die Westwing Collection, 20% auf Fremdmarken, 10% für Familie und Freunde
• Regelmäßige Firmen- und Teamevents wie Filmabende, Oktoberfest, Sommerfeste
• Angebote für Gesundheit und Wohlbefinden, z.B. Sportmitgliedschaften, psychische Gesundheitscoaching, Impfungen
• Umweltfreundliche Mobilitätsangebote mit ÖPNV
• Betriebskindergarten „Westwing Wichtel“ und Kooperation mit Elly & Stoffl
• „Social Impact Day“ für Engagement in Umwelt und Gesellschaft

Westwing ist Europas #1 im Beautiful Living E-Commerce, in 18 Ländern vertreten, mit einem GMV von EUR 497 Mio. im Jahr 2024. Wir bieten ein einzigartiges Markenerlebnis mit einem kuratierten Sortiment, Shop, Daily Specials, Stores, B2B Services und Design Service. Unser Ziel: "Excite people to create homes that unlock the full beauty of life". Gegründet 2011, Hauptsitz in München, börsennotiert seit 2018.

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und setzen auf einen integrativen, inspirierenden Arbeitsstil. Bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamwestwing!