Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!
Erstelle in nur wenigen Minuten einen maßgeschneiderten Lebenslauf
Überzeuge Recruiter und verdiene mehr Geld. Mehr erfahren
Ein innovatives Unternehmen sucht einen PMO Manager, der direkt dem CEO unterstellt ist. In dieser spannenden Rolle leiten Sie komplexe Projekte und tragen zur strategischen Ausrichtung des Unternehmens bei. Sie sind verantwortlich für die Projektgovernance, die Etablierung von Standards und Prozessen sowie die Erstellung von Präsentationen für verschiedene Entscheidungsgremien. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Kommunikation haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Ihnen viel Gestaltungsspielraum bietet. Diese Position bietet nicht nur eine herausfordernde Aufgabe, sondern auch die Chance, die Zukunft der industriellen Kälte nachhaltig zu gestalten.
• Als PMO Manager (m/w/d) arbeitest du dem CEO der bluu unit direkt zu und wirst
den Geschäftsführer-Meetings beiwohnen.
• Du leitest komplexe und oftmals vertrauliche (Sonder-)Projekte und setzt diese
termingerecht in Abstimmung mit der Geschäftsführung um (Projekt Governance).
• Herbeiführen wesentlicher Projekt-Entscheidungen, einschließlich Eskalation von
Projektherausforderungen im Bedarfsfall.
• Etablierung von Standards, Prozessen und Tools mit dem Ziel einer effizienteren
Zusammenarbeit innerhalb der bluu unit Gruppe (z.B. Projektmanagementtool,
Corporate Documentation, Datenbanken).
• Erstellung von Präsentationen und Berichten für unterschiedliche Führungs- und
Entscheidungsgremien (Geschäftsführung, Beirat, Banken).
• Zentrale Anlaufstelle für alle Beteiligten der bluu unit Holding hinsichtlich CEO
relevanter Schwerpunkte.
• Executive Sparring für den CEO bezüglich Szenarios, Taktiken und Strategien.
• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften.
• Du überzeugst durch relevante Berufserfahrung in der Unternehmens- oder
Strategieberatung.
• Du verfügst über Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise
gepaart mit erster Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams.
• Du bist erfahren in klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden,
insbesondere in den Bereichen Projektplanung und -steuerung.
• Daneben bist du gut darin, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und
lösungsorientierte Konzepte eigenständig zu entwickeln und umzusetzen.
• Dich zeichnet eine hohe Eigenständigkeit, Zielorientierung sowie
Kommunikationsstärke aus, z.B. im Umgang mit dem Top-Management und
relevanten Stakeholdern.
• Mitarbeit in einem leistungsstarken, sympathischen Team mit einem
exzellenten Netzwerk.
• Ein spannendes Arbeitsumfeld in einer innovativen, stark wachsenden Branche
mit weit überdurchschnittlichen Entwicklungsmöglichkeiten.
• Eine offene, vertrauensvolle Kultur mit viel Gestaltungsspielraum.
• Mittelständische „hands-on“ Strukturen, bei hoher professioneller Erfahrung und
flachen Hierarchien einer Holdinggesellschaft.
• Die Möglichkeit, die Zukunft der industriellen Kälte nachhaltig zu gestalten.