Plattform & Integration Engineer | Identity Management

Johannesstift Diakonie; Berlin; Hybrid; EUR 48.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Unbefristeter Vertrag

Mobiles Arbeiten 80%

30 Tage Urlaub + Deutschlandticket

Mitarbeitervorteile Rabatte

Zusammenfassung

Johannesstift Diakonie in Berlin verantwortet den stabilen Betrieb zentraler Schnittstellen und entwickelt ein Identity Management für interne Mitarbeiter. Ziel ist die vollständige Automatisierung von Nutzeraccounts, mit enger Abstimmung zur IT-Sicherheit.

80% mobiles Arbeiten, 40 Wochenstunden, umfassende Benefits und eine strukturierte Einarbeitung. Sie bringen mehrjährige Erfahrung in Identity-Management-Lösungen mit, steuern externe Dienstleister und arbeiten an Anforderungen sowie

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in Entwicklung, Umsetzung und Betrieb von Identity-Management-Lösungen.
• Erfahrung in Steuerung externer Dienstleister.
• Kenntnisse im fachlichen und technischen Anforderungsmanagement.
• Erfahrung im Umfeld von Schnittstellen (API, HL7 oder FHIR).
• Analytische Stärke, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
• Serviceorientierte Kommunikation mit IT- und Fachbereichen.

Aufgaben

• Sie verantworten den stabilen Betrieb zentraler Schnittstellen des Konzerns.
• Sie entwickeln ein Identity Management für interne Mitarbeiter auf Basis vorhandener Lösungen.
• Sie treiben Automatisierung und Standardisierung voran.
• Sie stimmen sich eng mit der IT-Sicherheit ab und arbeiten Rechtsstrukturen aus.
• Dokumentation ist ein Must-Have.

Kenntnisse

Identity Management

API-/Schnittstellen

Anforderungsmanagement

Analytische Fähigkeiten

Teamarbeit

Tools

HL7

FHIR

Jobbeschreibung

Sie verantworten mit dem Team den stabilen Betrieb zentraler Schnittstellen des Konzerns und entwickeln ein Identity Management für den Konzern für die internen Mitarbeiter auf Basis der vorhandenen LOGA HR und Joiner/Mover/Leaver Lösung. Sie bringen dieses Thema auf das nächste Level für eine automatisierte Rechtesteuerung und Standardisierung. Arbeitsort Berlin, bis zu 80 % Remote.

Arbeitsfeld: Verwaltung/Leitung/IT

Stelle für: Fachkräfte

Eintrittsdatum: nächstmöglich

Einrichtung: Conciliamus

Unser Angebot an Sie

Wir vergüten Ihre Tätigkeit entsprechend Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Bereich nach unserem Tarif AVR DWBO mit einem Grundgehalt zwischen 48000 Euro und 75000 Euro im Jahr bei 40 Wochenstunden.

Weitere Vorteile

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit – das gibt Ihnen Planbarkeit und Ruhe im Alltag.
• Unbefristeter Vertrag mit Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge für mehr Sicherheit.
• Bis zu 80 % mobiles Arbeiten, ergänzt um feste Präsenztage für echten Teamkontakt.
• 30 Tage Urlaub plus Zuschuss zum Deutschlandticket – so bleiben Wege und Kopf entspannt.
• Mitarbeitervorteile mit Rabatten bei vielen Partnern aus Technik, Freizeit und Alltag.
• Strukturiertes Onboarding mit festen Ansprechpersonen, damit Sie schnell sicher starten.
  
  

Ihr neues Tätigkeitsumfeld

Sie entwickeln und setzen die notwendigen technischen Dinge um, welche zur Erreichung des nächsten Levels für die Automatisierung des Identitiy Managements notwendig sind. Sie stimmen sich eng mit der IT-Sicherheit ab und entwickeln gemeinsam neue Rechtsstrukturen und überarbeiten vorhandene. Das Ziel am Horizont lautet: volle Automatisierung von Nutzeraccounts des Konzerns vom Eintritt über Veränderungen bis zum Austritt. Dokumentation ist für Sie ein Must-Have!

Ihr Profil

• Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in Entwicklung, Umsetzung und Produktivbetrieb von Identity-Management-Lösungen.
• Sie beherrschen die Steuerung von externen Dienstleistern.
• Sie bringen Kenntnisse im fachlichen und technischen Anforderungsmanagement mit.
• Sie verfügen über Erfahrung im Umfeld von Schnittstellen (API, HL7 oder FHIR).
• Sie zeichnen sich durch analytische Stärke sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise aus.
• Sie kommunizieren serviceorientiert mit IT- und Fachbereichen.
  
  

Ihr neues Team

Ihr Team steht für Teamzusammenhalt, Fachlichkeit, klare Strukturen und wertschätzende Zusammenarbeit. Gemeinsam sorgen Sie für den stabilen Betrieb der digitalen Schnittstellen für den Konzern (HL7, File, API, etc.). Das nächste Level, welches das Team für den Konzern erreichen will, ist ein Identity Management mit klaren Standards, gemeinsame Überarbeitung der bestehenden Rollen- und Rechtestruktur im AD und Anbindung und Ausbau der bestehenden J/M/L-Lösung.

Für Fragen

Bereichsleitung

Markus Engelmann

Conciliamus | Plattform & Integration

030 400372-259

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren können – unabhängig von Ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, geschlechtlichen Identität, Religion, sexuellen Orientierung, Ihrem Alter oder einer Behinderung.