Planer für Windenergieanlagen m/w/d

TN Germany; Schwerin; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Planer für Windenergieanlagen, um die Planung und Genehmigung von Windparks zu unterstützen. Diese Rolle umfasst die Erstellung von Konzepten, die Mitwirkung bei Genehmigungsunterlagen und die Überwachung bestehender Verträge. Sie profitieren von einem flexiblen Arbeitszeitmodell, einem starken Teamgeist und einem hervorragenden Betriebsklima. Mit 30 Urlaubstagen und einem Fokus auf Gesundheitsmanagement bietet dieses Unternehmen eine attraktive Arbeitsumgebung, in der Sie Ihre Karriere im Bereich erneuerbare Energien vorantreiben können.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

38-Stunden-Woche im Gleitzeitsystem

30 Urlaubstage

Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Erfahrung in der Genehmigungsplanung von Windenergievorhaben wünschenswert.
• Gute MS-Office Kenntnisse sind erforderlich.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Planung und Genehmigung von Windparks.
• Korrespondenz mit Grundstückseigentümern und Verpächtern.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Verhandlungsgeschick

MS-Office Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Planer für Windenergieanlagen m/w/d, Schwerin

Schwerin, Germany

Für unseren Standort Schwerin suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Planer für Windenergieanlagen m/w/d

Die WEMAG Projektentwicklung GmbH mit Sitz in Schwerin ist zuständig für die Planung, die Entwicklung von baurechtlichen und immissionsschutzrechtlichen Genehmigungen für technische Infrastruktur und Anlagen, sowie der Errichtung, die Veräußerung von Projektrechten, Infrastruktur und Analgen. Auch zählt die Erbringung von technischen Leistungen in den Bereichen Energiewirtschaft und Telekommunikation, sowie die Betriebsführung von Erzeugungs- und Wärmever- und Abwasserentsorgungsanlagen zum Leistungsportfolio der WEMAG Projektentwicklung GmbH.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei der Erstellung von Konzepten und Planungsvarianten für Windparks (Vorprüfung des Turbulenzverhaltens und Prüfung der bauplanungsrechtlichen Zulässigkeit)
• Mitwirkung bei der Erstellung der Unterlagen für die Grundstückssicherung (zeichnerische Darstellungen, Verträge) sowie für die Genehmigungs- und Ausführungsplanung
• Unterstützung bei der Überwachung bestehender Nutzungsverträge für WEA-Standorte, Infrastrukturanlagen, A&E-Flächen u. ä. hinsichtlich Laufzeitverlängerung, Zahlungsfristen, Vollständigkeit der schuldrechtlichen Sicherungen für die jeweiligen Investitionsvorhaben
• Mitwirkung bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung von Investitionsvorhaben im Bereich von Windenergie- und zugehörigen Infrastrukturanlagen einschl. Kostenermittlung / Budgetüberwachung
• Korrespondenz mit Grundstückseigentümern/Verpächtern
• Unterstützung der Mitarbeitenden der technischen Betriebsführung bei den erforderlichen Prüf- und Überwachungshandlungen entsprechend den einschlägigen Verträgen, technischen und sicherheitstechnischen Regelwerken (TB-Verträge, BetrSichV, TRBS, Berufsgenossenschaftliche Richtlinien)

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich der raumordnerischen, immissionsschutzrechtlichen und umweltverträglichen Genehmigungsplanung von Windenergievorhaben und in der Antragsstellung für nach BlmSchG genehmigungspflichtige Windenergieanlagen wünschenswert
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Verhandlungsgeschick

Gute Gründe für einen Arbeitsplatz bei der WEMAG Projektentwicklung GmbH

Teamgeist

Egal ob in den Büros oder auf Baustellen bei der Arbeit, beim WEMAG-Sommerfest oder auf Weihnachtsfeiern, bei gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (z.B. Drachenboot, Badminton, 5-Seen-Lauf, Fußball, usw.) oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine - das sehr gute Betriebsklima ist überall spürbar. Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich.

Wir setzen auf die 38-Stunden-Woche im Gleitzeitsystem. Sie können Beginn und Ende Ihrer täglichen Arbeitszeit flexibel selbst organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden. An 30 Urlaubstagen können Sie die Welt erkunden oder zu Hause die Seele baumeln lassen, um hinterher wieder voll durchstarten zu können.

Gesundheitsmanagement

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Mit speziellen Veranstaltungen zu den Themen gesunde Ernährung, Bewegung und Entspannung sowie mit regelmäßig bei uns im Haus durchgeführten Vorsorgeuntersuchungen (z.B. Hautscreening, etc.) sorgen wir dafür, dass alle Kollegen die Möglichkeit erhalten, ihre Gesundheit zu stärken.