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Pflichtpraktikum im Change Management für digitale Transformation

Bosch Homburg

Stuttgart

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen sucht einen Praktikanten im Change Management für digitale Transformation. Während deines Praktikums wirst du an spannenden Projekten zur Gestaltung und Umsetzung digitaler Lernformate teilnehmen und die Change Community unterstützen. Diese Gelegenheit bietet dir Einblicke in die praktischen Aspekte des Change Managements und die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln.

Qualifikationen

  • Studium in einem relevanten Bereich.
  • Erfahrungen in Change Management und digitale Lernformate von Vorteil.

Aufgaben

  • Unterstützung bei der Gestaltung und Umsetzung der Change Community.
  • Mitwirkung an digitalen Lernformaten zum Thema Change Management.
  • Durchführung von Change Management Trainings und Workshops.

Kenntnisse

MS Office
digitale Lernmethoden
Selbstständigkeit
Zuverlässigkeit
kreative Lösungen
strukturiertes Arbeiten
sehr gutes Deutsch
sehr gutes Englisch

Ausbildung

(Wirtschafts-)Pädagogik, (Wirtschafts-)Psychologie, Erwachsenenbildung

Jobbeschreibung

Pflichtpraktikum im Change Management für digitale Transformation

Join to apply for the Pflichtpraktikum im Change Management für digitale Transformation role at Bosch Homburg

Pflichtpraktikum im Change Management für digitale Transformation

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  • Während Ihres Praktikums unterstützen Sie uns bei der Gestaltung und Umsetzung unserer Change Community.
  • Sie wirken an der Konzeption und Erstellung digitaler Lernformate zum Thema Change Management mit, darunter Podcasts, Online-Trainings und Video-Nuggets.
  • Darüber hinaus erarbeiten Sie Kommunikations- und Marketingmaßnahmen wie z.B. Newsletter, Blogposts, Kundenvideos.
  • Die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Change Management Trainings und Workshops gehören mit in Ihren Aufgabenbereich.
  • Nicht zuletzt führen Sie Change Management Projekte beim Kunden durch.

  • Ausbildung: Studium im Bereich (Wirtschafts-)Pädagogik, (Wirtschafts-)Psychologie, Erwachsenenbildung oder vergleichbar mit Schwerpunkt Change Management
  • Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office (PowerPoint, Word und Excel); Kenntnisse von digitalen Lern- und Lehrmethoden von Vorteil
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie zeigen Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit, indem Sie Aufgaben proaktiv angehen, kreative Lösungen entwickeln und Ihre Arbeit stets strukturiert sowie gewissenhaft organisieren
  • Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch
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