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Pflegerische Teamleitung (m/w/d) – Zentraler Notfall- und Aufnahmebereich

Sana Kliniken AG

Hameln

Vor Ort

EUR 45.000 - 55.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Das Sana Klinikum Hameln-Pyrmont sucht eine motivierte Teamleitung für den zentralen Notfall- und Aufnahmebereich. Sie sind verantwortlich für die fachliche und organisatorische Leitung eines engagierten Teams im medizinischen Kontext. Diese Position bietet zahlreiche Vorteile, einschließlich tariflicher Vergütung und einer familienfreundlichen Unternehmenskultur, sowie die Möglichkeit, aktiv an Veränderungen mitzuwirken.

Leistungen

Vergütung gem. TVöD Pflege inkl. betriebliche Altersvorsorge
Familienfreundliche Arbeitszeitregelung
Bezuschussung des Deutschlandtickets
Corporate Benefits
Dienstradleasing via Entgeltumwandlung

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich.
  • Idealerweise Studium im Pflegemanagement oder bereit zur Weiterbildung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt in Notaufnahmen oder Intensivstationen.

Aufgaben

  • Führung und Organisation des Teams, Motivation und Zielorientierung.
  • Mitverantwortung für das Personal- und Sachmittelbudget.
  • Aktive Mitwirkung an pflegerischen Projekten und Qualitätsmanagement.

Kenntnisse

Soziale Kompetenz
Empathie
Führungskompetenz
Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
Studium im Pflegemanagement oder vergleichbare Weiterbildung

Jobbeschreibung

Gesundheitseinrichtungen Hameln-Pyrmont GmbH

Pflegerische Teamleitung (m/w/d) – Zentraler Notfall- und Aufnahmebereich

Das Sana Klinikum Hameln-Pyrmont bietet mit rund 1.200 gut qualifizierten Mitarbeitenden eine kompetente medizinische Versorgung mit 402 Planbetten für rund 65.000 stationäre und ambulante Patienten jährlich. In 12 Fachabteilungen behandelt das Haus der Schwerpunktversorgung jährlich etwa 23.000 stationäre und 43.000 ambulante Patienten. Als Teil der Sana Kliniken AG gehört das Klinikum zu einem leistungsstarken Verbund.

Deine Vorteile
  • Vergütung gem. TVöD Pflege inkl. betriebliche Altersvorsorge
  • Familienfreundliche Arbeitszeitregelung
  • Bezuschussung des Deutschlandtickets
  • Corporate Benefits
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur
  • Dienstradleasing via Entgeltumwandlung
Deine Aufgaben
  • Du führst dein Team motivierend und zielorientiert
  • Du übernimmst die personelle und organisatorische Leitung deines Verantwortungsbereichs
  • Du arbeitest vertrauensvoll und kooperativ mit deinem Team sowie mit anderen Berufsgruppen zusammen
  • Du bringst dich aktiv in pflegerische Projekte ein und gestaltest Veränderungen mit
  • Du trägst Mitverantwortung für die Steuerung des Personal- und Sachmittelbudgets
  • Du wirkst engagiert am bereichsspezifischen Qualitätsmanagement mit
Dein Profil
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
  • Idealerweise hast du ein Studium im Pflegemanagement abgeschlossen oder eine vergleichbare Weiterbildung – oder du bist bereit, diese zu absolvieren
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung mit, möglichst in der Notaufnahme oder auf einer Intensivstation, idealerweise ergänzt durch die Fachweiterbildung Notfallpflege
  • Du verfügst über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Empathie
  • Du trittst als ausgeglichene, belastbare und führungsstarke Persönlichkeit auf
  • Idealerweise bringst du Erfahrung im Prozess- oder Projektmanagement mit
  • Du bist offen für neue, innovative und zukunftsorientierte Konzepte
Tätigkeitsinfo / Ansprechpartner
  • Tätigkeits-ID 4050
  • Tätigkeitskategorie Pflegedienst
  • Unbefristet oder befristet Unbefristet
  • Veröffentlicht am 15.07.2025, 08:08
  • Erfahrungsniveau Berufserfahrene
  • Beschäftigungsverhältnis Festanstellung
  • Ansprechpartner Pflegedirektor Göran Knösch | goeran.knoesch@sana.de
  • Zeitmodell Vollzeit und/oder Teilzeit
  • Führungserfahrung Ja
  • Arbeitgeber Gesundheitseinrichtungen Hameln-Pyrmont GmbH
#AberBitteMitSana

Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen.

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Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir bieten jedem Kandidaten / Mitarbeiter gerne das Du an und haben unser digitales HR-System auch darauf ausgerichtet. Möchtest du lieber gesiezt werden, teile uns dies gerne mit und wir werden es im persönlichen, nicht systemischen Kontakt, berücksichtigen.

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