Pflegemanager / Gesundheitsökonom als Leitung m/w/d

Elisabeth-Krankenhaus Essen; Essen; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Das Elisabeth-Krankenhaus Essen sucht einen Pflegemanager/ Gesundheitsökonom als Leitung des medizinischen Fallmanagements. In dieser Schlüsselposition tragen Sie zur wirtschaftlichen Stabilität und Qualität der Behandlungen bei und arbeiten interdisziplinär mit verschiedenen Teams zusammen. Die Stelle bietet attraktive Vergütung, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Klinikverbund.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Individuelles Onboarding

Strukturierte Einarbeitung

Finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung

Möglichkeit der Home-Office Tätigkeit

Gleitzeitregelung

Mitarbeitervorteile/Rabatte

Fahrradleasing über JobRad

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich.
• Mehrjährige Erfahrung im medizinischen Fallmanagement, idealerweise im Akutkrankenhaus.
• Fundierte Kenntnisse im DRG-System und klinische Kodierung.

Aufgaben

• Leitung und Entwicklung des medizinischen Fallmanagements am Krankenhaus.
• Steuerung von Behandlungsverläufen und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben.
• Überwachung und Analyse medizinischer Prozesse.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikative Fähigkeiten

Organisationsgeschick

Durchsetzungsstärke

Ausbildung

Studium im Gesundheitswesen

Pflegemanagement

Gesundheitsökonomie

Jobbeschreibung

Abteilung/Aufgabengebiet

Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegemanager / Gesundheitsökonom als Leitung (m/w/d)
Medizinisches Fallmanagement
Ausschreibungsnummer: 15712

Als Leitung des medizinischen Fallmanagements am Elisabeth-Krankenhaus Essen übernehmen Sie eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle zwischen Medizin, Pflege, Kodierung und Abrechnung. Sie tragen zur wirtschaftlichen Stabilität, Prozessqualität und Behandlungssteuerung bei – und gestalten damit die Versorgung aktiv mit.

Ihre Aufgaben

• Führung und Weiterentwicklung des medizinischen Fallmanagements am Elisabeth-Krankenhaus Essen in enger Abstimmung mit der Klinikleitung
• Steuerung und Optimierung von Behandlungsverläufen unter medizinischen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
• Zusammenarbeit mit den Bereichen Kodierung, Pflege, Sozialdienst, Entlassmanagement und den klinischen Abteilungen
• Monitoring und Analyse von Verweildauern, MDK-Anfragen sowie DRG-relevanten Aspekten
• Umsetzung gesetzlicher Vorgaben (z.B. Entlassmanagement, PEPP/DRG-Anpassungen)
• Fachliche Führung des Fallmanagement-Teams am Standort
• Unterstützung bei der Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen durch den MD bzw. Kostenträger

Profil/Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen (z.B. Pflegemanagement, Medizincontrolling, Case Management, Gesundheitsökonomie) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im medizinischen Fallmanagement, idealerweise im Akutkrankenhaus
• Fundierte Kenntnisse im DRG-System, in der klinischen Kodierung sowie im Entlassmanagement
• Nachweisbare Führungserfahrung im klinischen Umfeld ist zwingend erforderlich – idealerweise in einer vergleichbaren Position
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und souveränes Auftreten in interdisziplinären Teams
• Hohes Maß an Organisationsgeschick, Durchsetzungsstärke und strukturierter Arbeitsweise

Stellenangebot und Perspektiven

• Vergütung: Attraktive Vergütung | Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
• Entwicklung: Individuelles Onboarding | Strukturierte Einarbeitung | Zeitliche u. finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung | Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund | E-Learning
• Contilia Care: Ein Unterstützungsangebot für Mitarbeitende und ihre Angehörigen rund um Gesundheit und Betreuung.
• Zusammen arbeiten, zusammen feiern: Familienfeste | Weihnachtsfeiern | Abteilungsinterne Veranstaltungen
• Weitere Angebote: Möglichkeit der Home-Office Tätigkeit | Gleitzeitregelung | Vielseitige Mitarbeitervorteile/Rabatte (z. B. Corporate Benefits) | Fahrradleasing über JobRad

Neugierig?
Für weitere Informationen steht Ihnen Michael Rohnert, Leitung Medizinisches Management, unter 0201 65056-7020 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie!