Pflegekraft / Medizinische / r Fachangestellte / r im Case Management (m / w / x) Zentrum Inner[...]

Klinikum Stuttgart; Heilbronn; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine große Klinik in Baden-Württemberg sucht eine Pflegekraft bzw. Medizinische Fachangestellte im Case Management. Der Aufgabenbereich umfasst die Koordination der stationären Behandlung, die Entlassplanung sowie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen. Wünschenswert sind Erfahrungen im Case Management. Die Klinik bietet ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, ein strukturiertes Einarbeitungskonzept und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

Betriebliche Kindertageseinrichtung

Individuelle Begleitung nach Elternzeit

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Sportangebote

Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant

Tariflich abgesicherte Vergütung

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Case Management wünschenswert.
• Freude am Beruf und Engagement sind wichtig.
• Schnelle Auffassungsgabe erforderlich.

Aufgaben

• Koordination der stationären Planung der Bettenbelegung.
• Aufnahme- und Entlassplanung.
• Planung der nachstationären Versorgung.
• Überwachung der Verweildauer in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst.
• Schnittstelle zwischen Pflege, Ärzten, Therapien und Sozialdiensten.

Kenntnisse

Organisationskompetenz

Verantwortungsbewusstsein

Soziale Kompetenzen

Teamfähigkeit

Ausbildung

Examinierte Pflegekraft oder Medizinische Fachangestellte

Jobbeschreibung

Pflegekraft / Medizinische Fachangestellte / im Case Management (m/w/d) im Zentrum Innere Medizin

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum.”

Für das Zentrum für Innere Medizin suchen wir eine:n qualifizierte:n Case Manager:in (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

1. Steuerung und Koordination der stationären Planung der Bettenbelegung und der gesamten Behandlungsabläufe
2. Aufnahme- und Entlassplanung
3. Planung der nachstationären Versorgung, unter anderem gemeinsam mit dem Sozialdienst
4. Steuerung / Überwachung der Verweildauer in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst
5. Schnittstelle zwischen Pflegekräften, Ärzt:innen, Therapeut:innen, Medizincontrolling und Sozialdienst

Wir erwarten:

1. Sie sind examinierte:r Pflegekraft oder Medizinische:r Fachangestellte:r
2. Wünschenswert ist eine Berufserfahrung im Case Management
3. Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
4. Sie besitzen umfassende pflegerische sowie soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
5. Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
6. Sie zeichnen sich durch eine schnelle Auffassungsgabe aus

Wir bieten:

1. Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
2. Eine kooperative, professionelle Zusammenarbeit mit vertrauensvoller Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
3. Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
4. Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
5. Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
6. Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
7. Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
8. Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungen mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
9. Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
10. Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Deutschlandticket
11. Tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
12. Überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
13. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die stellvertretende Pflegerische Zentrumsleitung Frau Miriam Sabo (Telefon: [phone]) zur Verfügung.