Pflegekraft (m/w/d)

Aller-Weser-Klinik gGmbH; Thedinghausen; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Aller-Weser-Care gGmbH sucht engagierte Betreuungskräfte für die Pflege und Unterstützung hilfebedürftiger Menschen. Nutzen Sie die Möglichkeit, in einem aufgeschlossenen Team zu arbeiten und sich in einem modernen Pflegeumfeld zu entwickeln. Unsere Mitarbeiter profitieren von geregelten Arbeitszeiten, einem Einarbeitungskonzept und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

30 Urlaubstage/Jahr

Betriebliche Altersvorsorge

Finanzielle Unterstützung bei Fortbildung

Moderne Pflegemanagementstruktur

Qualifikationen

• Fähigkeiten in der Pflege und Betreuung von hilfebedürftigen Menschen.
• Bereitschaft zur Qualifizierung in neuen Aufgabenfeldern.
• Interesse an pflegerischen Tätigkeiten.

Aufgaben

• Durchführung der direkten Pflege und Betreuung gemäß internen Standards.
• Beobachtung und Weitergabe von Gesundheitszuständen der Bewohner.
• Begleitung der Bewohner in der psychosozialen Betreuung.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Flexibilität

Kundenorientierung

Eigeninitiative

Jobbeschreibung

Die Aller-Weser-Care gGmbH (AWCare) ist eine Tochtergesellschaft der Aller-Weser-Klinik.

Sie umfasst die Pflegeeinrichtungen „Haus in der Bürgerei“ in Thedinghausen, „Haus am Hesterberg“ sowie die Tagespflege Dörverden.

Rund 170 Beschäftigte sorgen für das Wohl der Bewohnerschaft und Gäste.

Dein Profil

• Fähig- und Fertigkeiten hinsichtlich der Pflege und Betreuung von pflegebedürftigen und/oder hilfebedürftigen Menschen oder die Bereitschaft sich diese anzueignen
• Interesse und die Bereitschaft, sich für ein verändertes Aufgabenfeld zu qualifizieren (Pflegerische Tätigkeiten, Umgang mit dem EDV-System)
• Teamfähigkeit
• kundenorientiert
• Flexibilität, Kreativität und Eigeninitiative
• Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst
  
  

Deine Aufgaben

• Durchführung der direkten Pflege und Betreuung unter Beachtung der hausinternen Standards und Konzepte
• Beobachtung und Informationsweitergabe von Veränderungen des Gesundheitszustandes der Bewohner/innen
• Anreichen von Mahlzeiten nach Rücksprache mit der Pflegefachkraft
• Begleitung der Bewohner im Rahmen der psychosozialen Betreuung
• Palliative Begleitung
  
  

unser Angebot für Dich:

• ein engagiertes, aufgeschlossenes Team
• ein modernes Pflegemanagement mit flachen Hierarchien
• eine angemessene gründliche und gezielte Einarbeitung (mit Einarbeitungskonzept)
• fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• sehr gute interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung
• 30 Urlaubstage/Jahr
• betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (VBL)
• leistungsgerechte Vergütung richtet sich nach TVöD-B mit u. a. tariflichen Lohnsteigerungen und Sonderzahlungen
  
  

Für weitergehende Informationen und Rückfragen steht Ihnen die Pflegedienstleitung Birte Naujoks unter der Rufnummer 04204 / 9151 - 14 zur Verfügung.

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