Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Wunschdienstplan

St.Katharinen-Krankenhaus GmbH; Frankfurt; Vor Ort; EUR 39.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sicherer Arbeitsplatz

Fort- und Weiterbildung

CNE-Online-Fortbildungsportal

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Zusammenfassung

St. Katharinen-Krankenhaus GmbH sucht Pflegefachkräfte (m/w/d) für den Wunschdienstplan. Einsatzort flexibel, Sie entscheiden, wie viele Stunden pro Monat gearbeitet werden und welche Schichten passen.

Es gibt einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Vergütung nach AVR Caritas sowie Jahressonderzahlung, Zuschläge und Zulagen. Zusatzleistungen wie ÖPNV-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten runden das Angebot ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger_in oder Altenpfleger_in.
• Sie können mindestens fünf Stunden durchgehende Arbeitszeit realisieren.
• Sie mögen Abwechslung und sind offen, neue Teams kennenzulernen.

Aufgaben

• Arbeitszeit flexibel gestalten gemäß Wunschdienstplan.
• Einsätze im Springerpools koordinieren und mit dem Team abstimmen.

Kenntnisse

Flexibilität

Teamfähigkeit

Zeitmanagement

Ausbildung

Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger_in / Altenpfleger_in

Jobbeschreibung

Wir suchen Pflegefachkräfte (m/w/d) im Wunschdienstplan (Vollzeit/Teilzeit)

Du willst in der Pflege arbeiten, aber so flexibel wie möglich über deine Zeit verfügen? Wir bieten dir eine einzigartige Freiheit mit unserem Wunschdienstplan - so kannst du bei uns so arbeiten, wie es zu DEINEM Leben passt. Als Mitarbeiter*in des Springerpools nennst du uns deine Einsatzwünsche und wir vereinbaren deine Einsätze mit dir gemeinsam. Der Einsatzort ist flexibel.

Du entscheidest

• wie viele Stunden du im Monat arbeitest,
• welche Schichten zu dir passen und
• an welchen Tagen du frei hast

...und das alles mit den Vorteilen einer Anstellung im Sankt Katharinen-Krankenhaus

Wir bieten

Vergütung nach AVR Caritas 3.500-4.300 € brutto monatlich (bei Vollzeit, in Teilzeit anteilig weniger), abhängig von deiner Berufserfahrung, zzgl. Jahressonderzahlung, Zuschläge und Zulagen.

Du bekommst einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Die Wunschdienstplan-Vereinbarung gilt zunächst ein Jahr lang. Danach schauen wir gemeinsam, ob es für dich und für den Betrieb gut funktioniert.

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus
• sorgfältige Einarbeitung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach persönlichen Interessen
• Nutzung des CNE-Online-Fortbildungsportals
• ein tolles Team und Kolleg*innen, die sich auf dich freuen
• 33 € monatlich ÖPNV-Zuschuss bei ausgezeichneter Verkehrsanbindung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits Programm

Mit unserem Gehaltsrechner findest du ganz leicht heraus, was du bei uns verdienen kannst!

Dein Profil

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger_in oder Altenpfleger_in
• Du kannst mindestens fünf Stunden durchgehende Arbeitszeit realisieren
• Du magst Abwechslung und bist offen, neue Teams kennenzulernen

Vielfalt ist uns wichtig, daher sind wir auch Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Bitte gib bei deiner Bewerbung das Stichwort "Wunschdienstplan" an.

Wir benötigen auf jeden Fall einen Lebenslauf und deine Urkunde. Wir freuen uns auf dich!